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仕事内容

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【SEOチームリーダー候補】不動産×IT／リモート勤務／フレックス／恵比寿駅チカ

～リアル×テクノロジーの不動産テック事業を展開／従業員150名ほどで資本金1億・売上174億円の成長企業／フレックス制／一部在宅勤務あり／駅チカ◎～ ■業務内容 新規自社メディアのSEO戦略立案から、コンバージョン最大化に向けたマーケティング業務全般をお任せします。 単にPVを稼ぐのではなく、事業の売上に直結する「反響」を生み出すことがミッションです。 〈業務詳細〉 ・戦略・構成案の策定：キーワード選定、競合調査、コンテンツの骨子作成 ・CVR最適化：セミナー集客や商談獲得への導線設計 ・記事チェック、AIツールの活用、CMSへのアップロード ・外部ライターの管理（納期管理、クオリティコントロール） ■就業環境 ・完全週休二日制（土日）祝で年休120日以上 ・リフレッシュ休暇、積立休暇制度もあり ・フレックス制で1日の就業時間も7.5時間とワークライフバランスも抜群 ■同ポジションの魅力 〈今後、生活していく上で必要な「お金」にまつわる知識を習得できる〉 メディアを運用・大きくしていく中で、投資・貯金・税金などお金に関連した幅広い知識を身につけることができます。 もちろん自己学習は必要ですが、身につけた知識を仕事だけでなく、実生活でも役立てられるのは大きな魅力の一つです。 〈0→1の立ち上げ経験〉 新規メディアの立ち上げという、最もエキサイティングなフェーズから参画できます。 物件買取や資産運用といった高単価な領域で、「反響」を最大化させる本質的なマーケティングスキルが身につき、経営直結のマーケティングの経験が可能です。 ■募集背景 当社は不動産×IFA（金融商品仲介業）×保険を融合した「ウェルステック事業」を展開し、第2創業期として急成長を遂げています。 事業拡大に伴い、新たに自社Webメディアの立ち上げを予定しており、メディアの立ち上げから運用までを主導するWebマーケターを募集します。組織のスターティングメンバーとして、裁量を持ってメディアを育てていただける方を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれか必須 ・事業会社での自社メディアSEO運用経験 ・アフィリエイトメディア、またはそれに準ずる成果報酬型メディアの運営経験 ■歓迎要件 ・新規メディアの立ち上げ、または0→1フェーズの経験 ・不動産、金融、経済メディア、いずれかのカテゴリに携わった経験 ・コンテンツマーケティング経験 ・SEOコンテンツ企画（KW抽出、構成作成、SEO目線の記事確認など）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル5F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:30 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:30 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 年2回人事考課有（5月、11月） ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与に変動はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,300円～300,900円 固定残業手当/月：63,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 303,300円～363,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与はスキル・ご経験・前年収等を考慮の上、決定 ［昇給］年2回 ［賞与］年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（就業規則に準ずる） 家族手当：無 補足事項なし 住宅手当：当社借上げ社宅への入居の場合3万円／月支給 寮社宅：当社借上げマンション 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：無 補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■導入研修（事業・ビジョン・社内システム等）、部署・階層別研修、外部研修への参加補助 ■資格手当：宅地建物取引士／管理業務主任者／証券化マスター等 ＜その他補足＞ ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費支給（当社規定に準じる） ・ランチ代補助（提携店に限りランチ代を一部補助） ・健康診断グレードアップ ・家賃補助（当社借上げ社宅にお住まいの方のみ） ・資格手当 （宅地建物取引士等） ・資格取得支援 ▼詳しくは下記をご確認ください https://fantas-tech.co.jp/recruit/culture/

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 完全週休2日制（土、日）、祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇を付与） 積立休暇