施設管理・マネジメント

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仕事内容

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【鹿児島／与論島】リゾートホテル料飲部チームリーダー候補／UIターン歓迎・寮社宅あり

【UIターン歓迎！与論島リゾートホテルの料飲部門を牽引し、チーム力とサービス品質向上を目指すチームリーダー候補募集】 ■業務概要 当社が運営する大型リゾートホテルの料飲部門にて、チームリーダー候補としてご活躍いただきます。統括マネージャーの補佐役を担いながら、現場のマネジメントやスタッフの育成、サービス品質の維持・向上を目指していただきます。非日常空間でのゲスト体験を支え、チーム全体の連携強化や職場環境の改善にも携わります。 ■業務詳細 ・料飲部門の現場管理およびスタッフシフト調整、サービスオペレーション全般の指導 ・レストランやバー、宴会場など料飲施設でのゲスト対応（接客、オーダー管理、サービス品質チェック） ・スタッフの育成、教育、モチベーション管理、円滑なコミュニケーションの促進 ・サービス向上のための業務改善提案、現場課題の把握と解決策実施 ・料飲部門全体の衛生管理や安全対策の徹底 ・統括マネージャーとの連携による運営方針の共有、現場への落とし込み ■扱うサービス ホテル内の各飲食施設（レストラン、バー、宴会場、ショップ等）にて食事やドリンクの提供、イベント対応など多彩なサービスを展開しています。 ■組織構成 料飲部門は複数のチームで構成され、各セクションのリーダーやスタッフと連携しながら運営しています。 ■業務の魅力 リゾート地ならではの非日常的な環境で、ゲストに癒しと感動を提供するやりがいを実感できます。年齢や社歴に関係なく、実力次第でキャリアアップのチャンスがあります。 ■教育体制 入社後はOJTや研修、ワークショップを通じて、リーダーシップやサービス力の向上をサポートします。 ■就業環境 完全週休2日制、年間休日105日。交通費、社宅、食堂、無料WiFi、駐車場などのサポートもあります。 ■想定されるキャリアパス チームリーダーから統括マネージャー、さらにはホテル運営全体を担う管理職へのステップアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 美しい与論島に根差し、地域文化とリゾート体験を融合した独自性の高いホテル運営が特長です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・レストランサービススタッフとしての経験（目安３年程度）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：鹿児島県大島郡与論町大字立長358-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 6:00～23:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務パターン＞ 6:00～15:00 15:00～23:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間は3ヶ月（同条件）雇用形態、給与は本採用時と同じです。

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給与

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＜予定年収＞ 360万円～504万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 支払方法：年俸の1/12を毎月支給 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,600,000円～5,040,000円 固定残業手当/月：53,359円～74,703円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 353,359円～494,703円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年俸の1/12を毎月支給。上記額にはみなし残業代を含みます。超過分は全額支給いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：弊社規定による 家族手当：無 住宅手当：寮・社宅・住宅手当あり 寮社宅：個室寮あり（2025年6月新築） 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援、各種研修・ワークショップ実施 ＜その他補足＞ 定期健康診断、ユニフォーム支給、社員割引制度、従業員食堂、無料Wifi、無料従業員用駐車場、各種レクレーション、研修、ワークショップ実施

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 年間休日105日、完全週休2日制（シフト制）です。