人事（教育・採用担当）
職務内容
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仕事内容
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【東京本社】採用人事（新卒＆中途）◆残業23H程/転勤無し/空間づくりで企業価値を高める成長企業
～成長企業で採用からオンボーディングまで幅広い経験が可能／土日祝休み／年間休日124日／残業月23時間程度／事業成長を加速させる採用ポジション～ ■業務概要 中途・新卒採用における採用戦略の立案から母集団形成、面接対応、内定者フォロー、入社後の受け入れまで一貫してお任せします。 事業拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集です。今後の会社の成長を支える優秀な人材を獲得するため、採用活動全般を主導・推進していただける「採用専任担当」を募集いたします！ 《具体的な業務内容》 ・採用戦略、計画の立案、改善 各部署の採用ニーズのヒアリングおよび採用要件の整理・定義 採用目標（人数・時期）の設定と進捗管理、KPI管理/分析/改善提案 ・母集団形成/手法の選定と運用 求人メディアの選定/稿本作成/更新/運用 人材紹介会社（エージェント）との関係構築/コミュニケーション/折衝 ダイレクトリクルーティング（スカウト配信/返信対応）の企画/運用 ・選考対応/スケジュール管理 書類選考、一次面接の実施（オンライン・対面） 候補者との面談/日程調整 面接官（現場社員/役員）のスケジュール調整および事前打ち合わせ ・採用ブランディング/広報 採用ブランディング施策の企画・運営（オウンドメディア、SNS運用、イベント登壇等） ・内定フォロー/入社受入（オンボーディング） 内定通知書作成、オファー面談の企画/推進 入社決定者への各種フォロー、入社手続き/受入準備/オンボーディング支援 《配属組織》 ・人事部（人事部長：男性、メンバー：女性3名の構成、平均年齢44歳）に配属となります。 ■当社について ＜こんな物件を手がけています＞ オフィス、ホテル、飲食、物販、アパレル、クリニックなどの空間内装・設備など、意匠性の高い物件から、数億円規模の大型物件まで幅広い空間づくりをしています。 ＜社員ファーストで働きやすい環境＞ 労務管理を徹底し、厳しい労働環境が当たり前とされるこの業界において、社員が働き続けたくなる組織を目指して「社員ファースト」「働きやすさ」を大事にしております。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 《業界未経験歓迎》 ■必須条件 ・企業人事での採用実務経験（目安：5年以上） ・中途採用、新卒採用両方の実務経験 ・採用業務を主体的に担当し、計画立案から実行まで主導した経験 ・人材紹介会社や求人媒体との折衝・運用経験 ・面接官としての実務経験 ・各事業部の現場社員や役員とスムーズに連携できるコミュニケーション能力・調整力 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint, Google Workspace等）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー28F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,359円～522,943円 固定残業手当/月：76,641円～122,057円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 405,000円～645,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月5万円 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：入社5年以降 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励制度あり。入社後の取得実績多数。 ＜その他補足＞ ■資格取得奨励制度 ■ヒルズハウス麻布台法人会員割引 ■各施設利用可 ■スターバックスコーヒーマシン利用無料 ■無印良品お菓子販売、ソーダストリーム・ミネラルウォーター ■Perk加入（福利厚生サービス） ■人間ドック（年一回、35歳以上対象）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■年間休日124日 ■完全週休2日制 ■夏季休暇・GW休暇・年末年始休暇 ※休日出勤時は2ヶ月以内に振替休日取得必須
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