総務

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仕事内容

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【香川／転勤なし】総務・経理※2027年新工場立上げメンバー／年休124日／土日祝休み／香川定着

【2027年開設予定の新工場立上げに向けての採用／総務・経理として幅広い経験を積める環境／将来は工場運営を支える中核メンバーとして活躍可能】 ■業務概要 2027年に香川県観音寺市で稼働予定の新工場立上げに伴う増員募集です。入社後は千葉工場で業務を習得し、その後は新工場のスタートアップメンバーとして総務・経理業務を担当いただきます。 ■仕事内容 工場運営を支える総務部門業務をお任せします。 ・経理業務 ・決算補助 ・各種総務・庶務業務 現場社員や本社と連携しながら、工場が円滑に稼働するためのバックオフィス業務を担っていただきます。 ■入社後について 入社後は千葉工場にて業務や事業理解を深めていただきます。その後、2027年稼働予定の香川県観音寺市の新工場へ配属予定です。香川配属後は転勤なく、地域に根差してキャリアを築くことができます。 ■この仕事の魅力 （1） 新工場立上げに携われる 2027年開設予定の新工場において、管理体制づくりから関われる希少なポジションです。 （2） 管理部門としてスキルの幅を広げられる 総務・労務・経理など幅広い業務に携わるため、バックオフィス人材として市場価値向上を目指せます。 （3） 香川で長く働ける 香川配属後は転勤がなく、地域に根差した長期的なキャリア形成が可能です。 ■ワークライフバランス ★完全週休二日制（土日祝） ★年間休日124日 ★残業月10時間程度 ★有休取得率67％ ★有休とは別にリフレッシュ休暇を毎年5日付与 ★香川配属後は転勤なし ★マイカー通勤可能 ■当社について 当社はフジタグループの一員として、建設資材リース事業やプレキャストコンクリート（PCa）事業を展開しています。PCa製品は建設業界の人手不足や工期短縮ニーズを背景に需要拡大が続いており、西日本エリアでの事業拡大に向けて香川県に新工場を開設予定です。安定基盤と成長性の双方を兼ね備えた環境で長期的なキャリア形成が可能です。PC総務・香川_テクノマテリアル 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・総務・労務・経理いずれかの実務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ■歓迎条件 ・給与計算経験 ・決算補助経験 ・総務経験 ・管理部門として業務の幅を広げたい方

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ 観音寺工場（2027年建設予定） 住所：香川県観音寺市 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 千葉工場 住所：千葉県成田市西大須賀550 勤務地最寄駅：JR線／成田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件変更等はなし

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給与

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＜予定年収＞ 366万円～535万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,000円～360,000円 ＜月給＞ 247,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与含む ※賞与1回目は規定により50,000円の支給。記載年収については2年目以降の金額にて算出 ※経験や現年収、資格等により年収は前後します ■昇給有■賞与有 ■モデル賃金 20歳：366万円 30歳：435万円 40歳：535万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 車通勤を推奨 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給/車通勤可(会社規定に基づきガソリン代支) 家族手当：無 住宅手当：支給条件あり／家族手当を含む 寮社宅：借上社宅制度あり(支給条件あり) 厚生年金基金：無 退職金制度：年齢55歳までポイント積上げ制 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT 資格補助(月手当)あり ＜その他補足＞ 大和ハウス、フジタ福利厚生一部あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土曜日・祝日の出勤が月１～2回程度あり（振休有）、年末年始休暇（１２／２９～１／３）、夏期休暇、リフレッシュ休暇（※有給休暇とは別途5日付与）他 有休取得率約67％