建築意匠設計

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仕事内容

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【新宿区】建築意匠設計◆多彩な案件・裁量大きく活躍／土日祝休／50代も活躍／年休125日／転勤なし

～共同住宅・医療福祉施設・ホテルなど多彩な案件に挑戦／企画から監理まで一貫して担当／将来の中核メンバー募集～ ■業務内容： 当社は共同住宅、医療・福祉施設、ホテル、オフィスなど多様な建築物の意匠設計および設計監理を手がける設計事務所です。本ポジションでは、企画・設計・監理の全工程に携わりながら、顧客との打ち合わせや各種申請対応、工事監理までを一貫して担当していただきます。 ■業務詳細： 顧客との要件ヒアリングから、建築意匠設計、企画・基本設計・実施設計、役所等への各種申請対応、現場監理までプロジェクト全体をリードします。経験やスキルに応じて、若手設計者の育成やマネジメント、業務管理にも携わり、チームとしての成果創出を図ります。幅広い案件を通じて高い設計力や調整力を養うことができ、将来的には設計チームを牽引するチーフ候補としてご活躍いただくことを期待しています。 ■扱うサービス 共同住宅、医療・福祉施設、ホテル、オフィスをはじめとした多種多様な建築プロジェクト ■組織構成 現在20～50代の10名が在籍しております。（男女半々）少数精鋭の組織体制で経営層との距離が近く、風通しの良い職場環境です。経験豊富な設計者と若手が協力し合い、裁量を持って業務に取り組んでいます。 ■業務の魅力 案件ごとに異なるニーズに応えながら、設計者として幅広いスキルを磨けます。プロジェクトの上流から下流まで一貫して携われるため、大きな達成感を得られます。 ■教育体制 OJTを中心に経験豊富なメンバーから学べる環境が整っており、設計スキル・マネジメント力ともに着実に成長できます。 ■就業環境 土日祝休み・年休125日・残業月20～45時間程度。住宅手当や奨学金返済支援制度など福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 設計業務を通じて専門性を高め、チームリーダーや中核人材としてキャリアアップできます。 ■企業の特徴/魅力 高いデザイン力と技術力を活かし、多様な建築ニーズに応えている設計事務所です。今後も設計体制の強化と事業拡大に取り組みます。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・建築意匠設計の実務経験3年以上 ・建築設計に関するCAD操作スキル（AutoCAD、ArchiCAD、JW-CAD） ■歓迎条件 ・一級建築士資格、二級建築士資格 ・共同住宅・医療福祉施設・ホテル・オフィス等の設計経験 ・チームリーダーや後輩育成の経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：建築士一級、建築士二級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西早稲田2-21-16 高田馬場EKKビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の待遇変更なし

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～350,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：50,000円～100,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～460,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 住宅手当：10,000円 想定年収は月給・賞与（年2回、月額給与×3カ月分目安 ※初年度は1.5カ月分目安）を含みます。昇給年1回。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額25,000円まで 家族手当：無 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：入社5年後より ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 奨学金返済支援制度、資格取得支援あり。 ＜その他補足＞ 企業型拠出年金、健康診断、奨学金返済支援制度、全国設計事務所健康保険組合提携サービス（リロクラブ）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季・年末年始・慶弔休暇あり。有給休暇は入社６カ月後10日付与。