受付

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【園部駅／未経験歓迎】薬局の受付事務◇正社員◇年休125日◇研修体制充実◎◇産育休取得◎

【京都府・園部駅から徒歩圏内／9割が未経験スタート！丁寧な研修とサポートで安心／安定した経営基盤がある大手企業／年間休日125日・残業少なめ／面接1回で採用／転居を伴う転勤なし】 【はじめに】 当社の薬局事務職として、事務と接客、受付など幅広い業務をお任せします。大半が未経験での入社のため安心して就業いただけます。福利厚生が充実した大手薬局チェーンで活躍の幅を広げてください！ ☆本求人のポイント☆ ■特別なスキルや経験は必要ナシ！完全未経験からスキル身につく【薬局事務】へ挑戦できます ■年休125日・月平均残業13.3hで働き方バツグン◎ワークライフバランスを確保した上で地域の方の健康に貢献できる、やりがいあるお仕事です！ ■社員の9割は未経験からの挑戦で、女性の育休取得率・復帰率100％！働きやすい環境◎ ■大手ならではの手厚い研修・サポート体制も魅力♪ 定期的な研修だけでなく、悩み事を先輩に相談できる制度などもあり、 「人」を決め手にご入社される方も多数◎ 【1日の流れ（一例）】 ■9時：開店／患者さん対応や処方箋の入力、医薬品のピッキング等を担当 ■12時30分：お昼休憩 ■13時30分：調剤録の照合や保険請求のための準備、掃除などのタスクをこなします。他にも、売上金の入金対応、OTC医薬品の在庫管理・発注等も行います。 ■18時：業務終了／閉店作業 【研修・フォロー体制】 ■エリアごとに数か月に1回研修が行われます。研修の内容は、顧客満足度向上に繋がる接客スキル・OTCの勉強会など、薬局事務としてスキルアップしていただける内容です。 ■上記の定期的な研修だけではなく、OJTで先輩方に教わりながらじっくり業務をキャッチアップできます。医療事務に関する知識・スキルが入社時点でゼロでも安心！ ■悩み事を相談できる【ブラザー・シスター制度】が一人ひとりに適用されます。 【働きやすい環境】 ■有給の連日取得も可能です。全社的に積極的に有給を使用することを奨励しております。有給や希望休が被った場合は随時相談となりますが、被らない限りは比較的に取得がしやすい環境です。 ■【健康経営優良法人】【プラチナくるみんマーク】【えるぼしマーク】を取得しており、数値・実績からも働きやすさが魅力的な企業様です。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：なし ※未経験から薬局の事務にチャレンジできる貴重なポジション※ ■尚可条件： ・電話対応の経験をお持ちの方 ・医療事務のご経験をお持ちの方 ※販売スタッフやドラッグストア勤務、ホールスタッフ、ホテルスタッフ、美容師やネイリスト、エスティシャン、スポーツジムのフロント、 栄養士、登録販売者など医療業界の方、事務スタッフなどのご経験が活かせます。「人と関わるのが好き」という方におススメの環境です。 【第二新卒歓迎】【業種未経験歓迎】【職種未経験歓迎】

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ そうごう薬局 園部店 住所：京都府南丹市園部町美園町6－27－2 勤務地最寄駅：JR山陰本線／園部駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 8:50～20:00（シフト制） ＜勤務パターン＞ 8:50～19:30 8:50～16:00 8:50～13:00

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：45,000円 ＜月給＞ 215,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給制度あり 年1回 賞与 年2回（基本給の計2.8ヶ月分想定※業績により変動あり） ※会社業績により変動あり※初年度支給額は入社月によって異なります 試用期間同条件/時間外手当別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限15万円 家族手当：配偶者1万円、子供1人7500円 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：確定拠出年制制度あり（勤続3年以上） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■導入研修充実：先輩とのOJTで業務を習得できます。医療に関する知識・スキルが入社時点でゼロでも安心です！ ■資格取得支援：福利厚生制度を利用し、通信教育等で資格取得可能です。 ＜その他補足＞ ■交通費支給（規定あり） ■健康保険・厚生年金保険・労働災害保険 ■資格取得支援 ■研修制度（OJTの他にあり） ■制服（白衣）貸与 ■退職金制度（勤続三年以上対象） ■産休・育休・時短制度（取得規定あり）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 4週8休、夏期休暇・年末年始休暇※近隣の医療機関に準ずる、有給休暇（入社と同時に付与）、■産前産後休暇■育児休暇■介護休暇■看護休暇■慶弔休暇