販売員・接客・売り場担当

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仕事内容

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【四日市】au／UQの受付・販売員◆第二新卒・フリーター歓迎★年休122／残業9Ｈ／土日休OK

≪働き方改善したい！WLB◎≫ ★2週間以上の長期連休も取得OK！土日祝の希望休も申請可能！ ★平均年齢28.9歳！気軽に相談できる空気感 ★教育マニュアル＆先輩社員によるフォロー体制 ★販売数字だけではない評価制度！日々の成長や取り組みもしっかり評価 ★育休復帰率100％！ ライフイベントを迎えても安心して働ける環境 ■お仕事内容 auショップ・UQスポット店舗で、 ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せします。 ≪ 具体的には ≫ ・新規契約・他社からの乗り換え、機種変更の手続き ・インターネット契約の受付 ・故障相談、修理の受付 ・料金診断、プランの見直し・変更 ・機種・操作等の説明 など ■未経験でも安心◎ ・ネットカフェ店員などから入社した先輩も！ ・教育マニュアルをもとに1年かけてじっくり覚えます◎ ・さらに入社後は先輩スタッフが付き教育フォロー！ ・わからないことを聞きやすい環境♪ ・1店舗6～7名のスタッフが在籍 ・社員の平均年齢は28.9歳と若手の雰囲気 ■好きなことができる休日 ・年間休日122日 ・完全週休2日制 ・年12回は土日祝の希望休OK ・毎月10日に次月の希望休を提出 ・毎月20日頃に次月のシフトがわかる ・旅行やライブの予定が立てやすい！ ・2週間以上の長期連休もOK ■あなたに合わせた柔軟なキャリアパス ＼様々な選択肢があります！／ ・接客のプロとして成長 ・店長やマネージャーに挑戦 ・本社管理部門にも！ ・産育休は 男性も含め実績多数◎ ・時短勤務もOK ・育休復帰率100％でキャリア形成できる 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・人と関わる仕事に興味がある方 ■先輩たちの前職は様々！ ホテル接客、飲食、ディーラー、ネットカフェ店員など！ ■ポイント ・教育マニュアルや先輩社員によるサポート体制が整っており、安心して働けます ・毎月のインセンティブや資格手当など、頑張りを評価する仕組みあり ・年休122日、土日休や長期連休も可能で、ON・OFFメリハリつけて働けます♪ ＃営業第二新卒歓迎＃事務第二新卒歓迎＃接客第二新卒歓迎＃公務員第二新卒歓迎 ＃業種未経験歓迎＃職種未経験歓迎

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ auショップ四日市生桑 住所：三重県四日市市生桑町201‐6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：1944時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ＊契約社員から正社員への登用率は実績100％です。 ＊契約社員は最大延長しても9カ月まで ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間3カ月は月給（基本給）18万～20万（残業代別途支給） 4カ月目以降は固定残業制度（業務手当）となり、本給と同様になります。 ※最初から正社員雇用や3カ月で正社員になる場合もあります（2～3割） 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限0年9ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～200,000円 固定残業手当/月：18,000円～23,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 198,000円～223,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※前年実績3カ月 ■年収例： 600万円／5年目（マネージャー）月給42万円＋インセンティブ 500万円／4年目（グループリーダー）月給35万円＋インセンティブ 400万円／3年目（店長）月給30万円＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（マイカーの場合は社内規定に準ずる） 家族手当：福利厚生その他欄に詳細記載 寮社宅：会社都合の異動の場合、社宅を会社で用意します。 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■外部研修制度 ＜その他補足＞ ■通勤手当：交通費全額支給※マイカーの場合は社内規定に準ずる（1km10円） ■家族手当：配偶者手当（扶養問わず）15,000円／月、第一子10,000円／月、第二子以降5,000円／月（生計をともにする子供を有する場合20歳まで） ■称号手当 ■職務手当 ■資格手当 ■社宅費用全額補助（会社都合転勤時） ■制服有 ■社員旅行 ■休憩室完備

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休日・休暇

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月10休制 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■月公休数：10～11日（※2月のみ9日） ■年12回土日祝の希望休が申請可能（毎月4日までは希望休の申請可能） ■産前産後休暇（取得・復職実績有）、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇