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アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア-ロボット(作業用ロボット・パワードスーツなど)

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マミヤ・オーピー株式会社
新宿区, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年2週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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電気設計◇自社製品の芝刈り機を中心に監視ロボットや農機、建機に活用

自律走行制御システムI-GINS/開発内製化コアメンバー/電気回路・組み込み制御/センサー融合(GPS・ジャイロ・カメラ)/モーター制御設計/メーカー一貫開発体制/新規事業×無人化・省力化/芝刈り機・ロボット展開 マミヤ・オーピー独自の自律走行システムI-GINSのマーケット拡大に向け、 回路・システム・車両の開発・設計に力を発揮できる方を募集します。 特に下記のような職務経験をお持ちの方を歓迎します。 ・モーター制御、車両制御 ・センシング技術(各種センサ、GPS、ジャイロ、LiDAR) ・アクチュエータ制御 ・有線通信、無線通信、 ・バッテリー制御 ・運行管理システム開発 ・精密測量、ドローン測量の技術 ・故障診断、故障予知、予防 経験・能力により製品開発の上流工程からお任せしていきます。 モータ制御・GPS・WEBアプリなど多様な分野のスペシャリストを結集して オンリーワンのモノづくりを展開します。 【ミッション】 ・I-GINSのマーケット拡大のため自社での製品開発に注力します。 ・開発業務を内製化するため専門的な知識を持った真の技術者を集めます。 【組織】 外注2名→システム開発担当 内勤4名→メカ・電気設計担当 【導入/活用事例】https://www.igins.net/scene/ 自律走行制御ユニット「I-GINS」は、インフラ・農業・物流など 様々な分野の自動化を実現します。 例えば、農薬散布車両、公園や空港の緑地整備機器、工場や倉庫の敷地を巡回する 警備ロボットなどへの搭載を計画しています。 また、弊社の所有する自動化技術を応用したソフトウェア、センサ、アクチュエータの開発も 行っています。 【同社の特徴・魅力】 製品の設計・開発・生産・フォローまで一貫して行える体制が整っており、独自の開発体制で、無人化、省力化、などを満たすユニークなエレクトロニクス・ユニットを開発しています。 新規事業として車両製造メーカーと手を組み、GPS機能を搭載した無人の芝刈り機を作り上げる動きにはいっており、グローバルな展開に着手しています。職場の雰囲気は、明るい者が多く、社員の半数以上が中途採用であり、中途入社の方も馴染みやすい環境となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> 【必須】 電気電子に関する何らかの設計 【歓迎】 特に産業用製品、自動車車載、家電などのご経験があると即戦力としてご活躍いただけます!

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6丁目18番1号 住友不動産新宿セントラルパークタワー 勤務地最寄駅:丸ノ内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:20 (所定労働時間:7時間35分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 ※試用期間3ヶ月あり。給与・待遇面に差異はありません。 <試用期間> 3ヶ月 ■試用期間:3ヶ月 ■試用期間中の給与/待遇に差異はございません。

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 世帯主想定の住宅手当を含む金額となっております。(世帯主:19,500円、非世帯主:13,500円) <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~290,000円 その他固定手当/月:13,500円~19,500円 <月給> 253,500円~309,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験および社内規定により年収を最終決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTによる研修が主になります。 <その他補足> ■育児・介護休業制度 ■育児・介護短時間勤務制度 ■財形制度 ■自己啓発支援制度 ■ドレスコード制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、積立有給休暇(最大40日まで積立可)、リフレッシュ休暇、メモリアル休暇、慶弔休暇、産休・育休(取得実績あり) ※5日以上連続休暇取得可能

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