建設・不動産個人営業
職務内容
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仕事内容
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★第二新卒歓迎★【名古屋】チーム営業で安心スタート｜外壁塗装PR／育成前提◎
～売上1200億円超・国内外に77拠点を持つ大手G～ ■採用背景： ・私たちは、「家を守る、それは未来を守ること。」をコンセプトに、全国18営業所、施工実績6000件以上を誇るＪＡＰＡＮ ＨＯＭＥ ＷＡＮＤ株式会社の新ブランドとして、2025年11月1日(土)から、愛知県にて営業稼働をスタートしました。 ・これから拡大をしていくフェーズで、世の中に広めていく為に新しい仲間を募集します！（現在24名で20代～30代の社員が多いです） ■仕事内容： ・個人のお客様宅を訪問し、住まいの悩みをヒアリング ・外壁塗装の無料見積もりのご案内 ・専用資料とトークスクリプトを使用した提案業務 ・見積もり日時の決定と次回訪問の調整 ※外壁塗装だけでなく、オール電化、屋内リフォーム等の案内も可能です！ ■当ポジションの魅力： ・未経験の方でも安心して始められるよう、充実した研修制度と成果を上げられる仕組を整えています。独り立ち後も、不安なことがあれば、もう一度初期研修に戻ることも可能です。成長スピードに合わせ柔軟に対応します！ ・扱う塗料は、SGゼニスシールド（国産の塗料）。スーパーゼネコンが扱っているものを家庭向けに独占販売しており、防水効果は試験上30年以上もつ塗料です。 ■キャリアパス： ・営業として数年経験を積んだ後、他事業部（人事、広報、本部業務等）へのチャレンジが可能です。（２年後から申請可能） ・マネジメントとしてメンバーの成長支援/営業スペシャリストにもなれます。女性責任者も多数おります！ ■当社について： ・売上1200億円以上・国内外64法人のKTCグループです ・全国13営業所、施工実績5000件以上を誇るＪＡＰＡＮ ＨＯＭＥ ＷＡＮＤ株式会社の新ブランドとして、2025年11月1日(土)から、愛知県にて営業稼働をスタートしました。 ・これまで積み重ねてきた施工実績をもとに、塗装のプロフェッショナルとして、戸建て・アパートなどの住宅の外壁・屋根塗装を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎（育成前提）/学歴不問/離職期間ある方や正社員経験ない方もOK～ 特に必要な経験や資格はありません。営業にチャレンジしたい方、稼ぎたい方のご応募をお待ちしております！ ■活躍社員の前職について： 飲食/アパレルスタッフ/美容師/トラック運転手/製造スタッフ/自治体/教員/警察官/自衛隊/保育士 等 異業種から未経験スタートで活躍している社員が多数在籍しています。「面接で先輩が良い人ばかりで入社を決めた」という方が多いことが当社の特徴です。
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 名古屋支社 住所：愛知県名古屋市名東区高社1-266 ラウンドスポット一社ビル4F 勤務地最寄駅：東山線／一社駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無
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給与
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＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円 その他固定手当/月：16,082円 固定残業手当/月：33,918円（固定残業時間23時間6分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回支給 ■インセンティブ：月1回（平均成約率6割～7割/入社後約１，２か月で初受注が多い） ■モデル年収（あくまで一例/インセンティブ含む）： ・年収654万円／26歳・入社3年 ・年収810万円／32歳・入社7年 ※2024年の全社員平均は605万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定あり 寮社宅：借り上げ社宅制度 ※会社規定あり、要相談 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：入社3年以上対象 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT含む各種研修制度充実！（メーカーによる外部研修） ＜その他補足＞ ■介護休職制度 ■育児休暇制度 ■報奨金制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員旅行（国内外） ■服装自由、制服、タブレット貸与 ■インフルエンザ予防接種の費用補助 ■結婚・出産祝い金 ■再雇用制度 ■時短勤務制度 ■会員制リゾート ■昇給年1回（査定あり） ■賞与年2回（8月、12月） ■職能手当
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休日・休暇
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週休2日制（休日は月・火） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■休暇：介護休暇、出産育児休暇、GW,夏季,年末年始,慶弔,有給休暇等 ※予定がある際は土日に有給取得も可能/5日以上の連続休暇も取得可能
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