建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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＼未経験歓迎／【原宿】法人営業（ビルメンテナンスサービス）◆既存中心／年休128日
◇◆この求人の魅力◆◇ ◎接客や営業経験を活かし活躍できる ◎週一リモート勤務相談可能、直行直帰OK、営業サポート担当がおり、年間平均残業は20～30時間程度と、働きやすい環境 ◎基本的に既存顧客担当。新規顧客開拓をする場合も年に１～２回のフェア参加の際に行い、テレアポや飛び込み等はなし ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員に同行しながら、既存顧客への挨拶周りや引継ぎ作業などを行っていただきます。ご自身のスキルに合わせて業務をお任せするため、未経験の方でもご安心ください。 ■業務概要： マンション、アパートや商業ビルの清掃や給排水、消防設備をはじめとしたビルメンテナンスに関する幅広いサービスを提供しております。 不動産のオーナー様や管理会社様などお客様からの困りごとをヒアリングしながら、課題を解決する提案営業を担当いただきます。 ■詳細： ・ご依頼があったマンションや商業ビルへ現地調査 ・お客様のニーズや困りごとのヒアリング＆ご提案 ・提案受注後の清掃／点検／工事の関係各所への手配 ・工事の立ち合い ・見積書や報告書の作成、チェックなど ※担当物件の点検工事の際は、状況に応じて現場に立ち会うことがございます。 基本は作業着での勤務です！ 現場対応（タンク・マンホール確認など）も発生するため、一般的な営業とは異なる点があります。 業者様や入居者様とのやり取りも多く、フラットで柔軟なコミュニケーションが求められる環境です。 ■働き方： 残業30時間以内／年休128日／完休二日 月に２回程休日出勤があるケースがございます。その場合、平日に振休を取得して頂きます。 ■配属部署について： 12名（20代～40代）男女人数比：12：0 お互いをフォローしながら業務に取り組んでいます！ ■当社について： 不動産管理に関するお困りごとに対して幅広い解決策をご提案できることが強みです。具体的には関係会社とのつながりを活かして、「清掃業務・消防設備点検・エレベーター点検・貯水槽清掃・増圧ポンプ点検雑排水菅洗浄・機械式駐車場点検・24時間設備緊急対応」など幅広いソリューションを提供できます またマニュアル通りではなく、高いホスピタリティをもって、きめ細かなサービスを提供し、お客様からの信頼も厚く依頼数も増加中！ 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎！＞ ■必須要件： 顧客折衝経験1年以上 ■歓迎条件： 普通自動車免許 ビルメンテナンス経験者 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区神宮前6-12-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:50～17:50 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※給与や待遇に変わりはありません。
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給与
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＜予定年収＞ 405万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,800円～282,500円 固定残業手当/月：52,200円～67,500円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月） ※過去実績：３カ月 <モデル年収> 年収490万円（30歳・経験2年） 年収550万円（32歳・経験4年・係長） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※上限月3万3千円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT制度、先輩社員との営業同行 ＜その他補足＞ ・作業服貸与（作業の立会時に着用する場合があります） ・資格手当 ・緊急対応特別手当 ・営業手当 ・健康診断 ・社員旅行（過去には台湾、福岡、大阪など） ・ウォーターサーバー完備 ・コーヒーマシン完備 ・グループ会社の飲食店の割引 ・振替休日制度 ・企業型確定拠出年金制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数128日 夏季休暇（3日間）、年末年始休暇（12/29～1/4）、有給休暇、慶弔休暇 ※連続5日以上の連休も取得可能 ※土曜日・日曜日に現場作業に立ち会う可能性あり。 その場合は別途平日に代休を取得。
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