アートディレクター（出版・広告・販促・印刷）
職務内容
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仕事内容
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【新宿】デザインマネージャー《美容医療最大手のSBCグループ＊年休120日＊米国NASDAQ上場》
【国内外250院以上・総従業員1万人以上／売上・利益前年比増／米国NASDAQに上場・美容医療業界最大手SBCメディカルグループ／退職金制度有／年休120日】 ■はじめに： 全国に250院以上のクリニックを展開する湘南美容クリニックグループの、メディカル分野（眼科・歯科・AGA・整形・不妊治療等）の事業拡大に向けた経営戦略を担う部署での、制作・アートディレクターの募集です。 メディカル領域では、Webサイト・広告LP・広告バナー等のクリエイティブの「品質向上」と「大量生産の仕組み化」の両立が、集客拡大の最重要テーマとなっています。本ポジションでは、ご自身でも手を動かしながら、外部制作会社の活用と社内メンバーの育成を通じて、属人化しない制作体制をゼロから構築・統括していただきます。 ■業務詳細： ・Webサイト・広告LP・広告バナー等の企画／デザイン／ディレクション（ご自身のスキルに応じて手を動かしていただきます） ・広告効果（CVR・CTR等）の数値に基づく、クリエイティブの高速PDCA・改善提案、ABテストの運用 ・外部制作会社・パートナー（フリーランス・副業人材等）の選定、ディレクション、品質管理、コスト管理 ・社内メンバー（部下）の育成、デザインレビュー、ノウハウの言語化・マニュアル化 ・大量生産を可能にするテンプレート化や、制作ワークフロー（仕組み）の構築・改善 ・クリエイティブ統括部門（既存）と連携した、ブランドガイドラインの適用・品質統制 ■求人の魅力： ・既存ルールに縛られず、ゼロから理想の制作体制・チームをつくれる裁量の大きさがあります。 ・200院規模・メディカル全領域という大きな事業基盤の上で、クリエイティブが集客成果に直結するダイナミズムを体感できます。 ・単なるデザイン制作にとどまらず、経営・マーケティングに直結する「組織マネジメント」「仕組み化」のスキルを磨けるキャリアパスです。 ・社長が掲げるクリエイティブ内製化方針のもと、経営戦略室直下で意思決定スピード高く推進できます。 ■当社について： 当社は医療×マーケティングで急成長を続ける美容医療業界のリーディングカンパニーです。採用・育成・マーケティングのノウハウを活かし、医療機関のM&Aや経営再生にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・Webサイト・広告LP・広告バナーいずれかの実務デザイン経験（ご自身で手を動かして量産した経験） ・外部制作会社やフリーランスへの発注・ディレクション・品質管理の経験 ・広告成果（CVR・CTR等）を意識したクリエイティブ制作・改善の経験 ・チームマネジメント、または後輩・部下の育成経験（人数不問） ■歓迎要件： ・制作ガイドラインの策定や、制作フローの仕組み化・効率化を主導した経験 ・大量案件のディレクション経験（Web制作代理店等でのチームリード経験）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー12F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：461,000円～608,000円 その他固定手当/月：46,000円～79,000円 ＜月給＞ 507,000円～687,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・スキルに応じて支給します ■昇給：年1回※人事考課あり ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月最大35,000円まで 住宅手当：住宅補助、家賃補助制度あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：正社員勤続3年以上勤務 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心とした研修となります。 ＜その他補足＞ ■育児短時間勤務制度（子が3才未満・入社1年以上）※1日最大2hの時短勤務可 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■飲みニケーション制度 ■部活動（ダンスやゴルフ） ■排卵・卵子凍結支援制度 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■社内表彰制度（SBC AWARD等）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 基本土日休みです。お勉強休暇（入社後6日間付与） 、子の看護休暇、産後パパ育休、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（実績あり）、育児休暇（実績あり）
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