建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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【札幌市】空調設備法人営業※4年連続年収UPの上場企業/年休125日(土日祝)/残業20h
~ビルや施設の「快適な空間づくり」を支える仕事/4年連続給与UPの業績好調の上場企業/年休125日(土日祝休)/残業20h程度~ \求人について/ 同社は建物の中を快適に保つための工事(空調や水まわりなど)を行っている会社。事業をさらに伸ばすため、法人企業を顧客にした営業メンバーを募集中。営業の仕事はすでにお取引のあるお客様とのやり取りが中心。定期的に連絡を取りながら、「設備が古くなってきた」「建物を使いやすくしたい」といった相談に対応し工事の提案を行います。 \お仕事内容/ (1)顧客との打ち合わせ・ニーズのヒアリング (2)社内の技術部門との連携 (3)見積もりや提案書の作成をお客様に提案 (4)契約の調整・締結 ※埼玉・栃木・群馬・茨城エリアを担当いただきます \入社後の育成体制/ ご本人のスキル経験にもよりますが、入社後1か月間は東京本社での研修を想定。本社研修では会社理解、業界理解、市場理解からスタートし。同社では新卒も積極採用しているため育成制度が整っているため、完全未経験からでもご安心ください。 \働き方の魅力/ ◎同社では「業務の外部委託」「AI導入・システムDX化」により営業メンバーの業務負荷を軽減!残業時間は月平均20h程! ◎年休は125日(土日祝休み)、休日出勤などは発生しません。 ◎営業先への直行直帰可能! ◎業績好調につき社員還元として4年連続給与UP ◎福利厚生により平均勤続年数が17.9年と社員定着率が非常に高いです \安定した評価制度/ 〇同社では経験年数に応じて年収がUPするだけでなく、優秀な成果を残した社員は幹部候補としてスピーディーな昇給・昇格が可能 〇短期的な売上目標はなく、中長期的な目標に向けてじっくり取り組む営業スタイルです。個人が不調の時にはチームでカバーする社風になります。 \会社の安定性・成長性/ ◇創業85年で培った技術力により既存の大手お客様との契約が多数あり業績は非常に安定。「都心部の再開発」の需要も後押しし、業績は右肩上がり。結果社員に対して4年連続給与UPで還元しております! ◇近年では特に「AI普及に伴うデータセンター・クリーンルーム」の設備に関するニーズが高まっており、同社の技術力を生かして多数受注しており、将来性の高い事業への注力を行っています!。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須要件:<職種未経験歓迎!> ・何かしらの建設業界での業務経験をお持ちの方 ※第二新卒の方のご応募も歓迎です! <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種
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勤務地
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<勤務地詳細> 札幌出張所 住所:北海道札幌市中央区大通西6-10-4 エナスクエア大通ビル901 勤務地最寄駅:南北線/大通駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 正社員登用時には試用期間を勤続年数に加算します。
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給与
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<予定年収> 490万円~590万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~358,000円 <月給> 300,000円~358,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与は能力・実績を参考に決定 ■賞与:年3.0~3.5ヶ月(過去実績) ■海外赴任する場合は別途赴任手当等あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費全額支給 家族手当:支給要件は家族手当支給規程による 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定給付、確定拠出 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項無し <その他補足> 財形貯蓄、従業員持株会、契約保養所
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、夏季休暇 ■有給休暇:入社後半年にて付与。
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