経理（財務会計）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【名古屋本社】財務経理課長◆IPOに向けた増員／IT×自動車の技術企業／連続黒字経営

～従業員1000名超の技術企業（全完成車メーカー・Tier1企業と取引）／人材を大切に考えた風土づくり／在宅勤務の働きやすい環境～ ■採用背景： ・現在、上場に向けた準備を行っており、そのための財務・経理における【課長クラス】の増員を行います。 ※安定経営をしており、働きやすい環境創出を行っている当社にて、一緒に働いていただける方を募集します。 ■担当業務： ・経理課長として経理部門全体のマネジメント ・業績管理/会計/税務/財務/資産管理/IR ・株式上場に向けた準備及び公開後の対応 ※部長を補佐し、個々の業務担当のマネジメントや経営、 他部署との連携の推進をお願いいたします ■当社の魅力： （1）働きやすさ 【在宅勤務などフレキシブルな働き方を導入】 働き方が多様な時代。リモートワークを導入しており、週の出社回数を1、2日、完全週休2日制など、ワークライフバランスを重視しています。 （2）会社・チームの雰囲気 技術力と人間力を高める事を目標にしている為、横の繋がりが強く職場の雰囲気の良さも当社の強みです。 ※個人任せではなく組織としてフォロー体制があります。 ■当社の強み： 「AUTOSAR」のアソシエイトパートナーに2019年に参画し、注力事業としています。2020年に、AUTOSARを遵守した開発ツールで世界トップクラスのシェアを持つ、ベクターの日本支社とパートナーシップを結び、確固たる信頼を積み重ねてきました。 世界に16名しかいない「CEP」認証取得組み込みエンジニアを2名、「アジア初排出」するなど、『業界の未来を担うエンジニアを育成する』という企業ミッションを胸に、AUTOSAR専任エンジニアの育成へ非常に力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・財務/経理経験が5年以上ある方 ・マネジメント経験がある方（3～5名以上の組織、部下） ■歓迎条件： ・日商簿記検定2級以上 ・業績管理、財務、連結決算、PMI等のご経験 ・IR対応（資料作成など） ・資本政策経験（資本構成、資金調達、配当政策など） ・金融機関政策経験（取引スキーム最適化、投融資案件交渉など） ・上場企業経験者

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区葵3-24-4 勤務地最寄駅：東山・JR線／千種駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 540万円～799万円 ＜賃金形態＞ 月給制 当月末締めの翌月末払い ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,400円～465,700円 その他固定手当/月：62,000円～72,000円 ＜月給＞ 362,400円～537,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記表記については残業代は含まれません。（残業代は別途全額支給） ■昇給：1回／年(4月) ■賞与：2回／年(7月、12月) 3.0ヶ月分 ＊会社業績・評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：無 住宅手当：12000円～22000円 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：在籍3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ web通信教育受講支援 ＜その他補足＞ 役職者手当、財形貯蓄、職能人事 ■親睦会：職場懇親会 等 ■社内行事：方針説明会

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇績） ※大型連休も取得可能です