建設・不動産個人営業

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仕事内容

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【愛知・江南／未経験歓迎】賃貸アドバイザー◆反響営業/研修充実・飛び込みなし／年収UPが叶う◎

～未経験でも安心の研修体制完備／飛び込み・ノルマなし◎／お客様ファーストな体制／異業種からの転身も歓迎～ ■募集背景 事業拡大に伴う増員募集です。 反響数・契約数ともに増加しており、店舗体制強化のため新たなメンバーを募集します。 未経験からでも意欲のある方を積極採用し、将来的に店舗運営を担う人材へ育成していきます。 ■職務概要 お部屋探しをされているお客様に対し、最適な物件をご提案する「賃貸仲介営業」をお任せします。 お問い合わせ・来店対応が中心のため、無理な営業活動はありません。 ■業務内容詳細 ・お問い合わせ対応（WEB・電話） ・ご来店されたお客様へのヒアリング・接客 ・物件のご提案、内覧案内 ・契約手続きのサポート ・物件情報の登録、写真撮影 ・チラシ作成、ポスティング等の販促活動 ■職務の特徴／魅力 ◎完全未経験でも安心の教育体制 ・OJT：先輩が商談同席＆ロープレで実践指導 ・OffJT：ハウスドゥ本部研修（業界内でも高評価） ⇒知識ゼロから体系的に学べる環境 ◎「コツコツ型」が評価される仕組み 明確なキャリアパスと評価制度により、努力が収入に直結します。 【モデル年収】 ・入社1年目：400～500万円 ・入社2～3年：600万円（主任） ・入社3～4年：700～800万円（副店長・店長） ・入社5年以降：1000万円以上 ◎異業種出身者が活躍中 製造、飲食、販売など未経験スタートの社員が多数在籍。 中途入社が多く、ハンデなく成長できます。 ◎チームで育てる文化 上司や先輩が伴走し、失敗しても見捨てない風土があります。 【社員事例】 ・30代／元製造業→5年で店長へ昇格 ・降格経験もありながら周囲の支援で再成長 ・社内投票で店長選出（信頼度の高さが評価） ■配属先について 株式会社ライフドゥ・リーシング（出向） 少数精鋭（約17名）の組織で、チームワークを重視する風土です。 ■企業の特徴／魅力 当社は「お客様の人生に寄り添う不動産会社」を理念とし、 単なる物件紹介ではなく、人生の節目に関わる仕事を大切にしています。 フランチャイズ（ハウスドゥ）加盟店として、 全国でもトップクラスの契約数を誇る成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験・業界未経験歓迎～ ■必須条件： ・普通自動車免許（AT限定可） ■歓迎条件： ・営業、販売、接客経験 ・人と接することが好きな方 〈過去の入社者例〉 製造業、飲食店スタッフ、アパレル販売、ドライバーなど 未経験からスタートした社員が多数活躍しています！ 〈こんな方におすすめ〉 ・未経験から営業にチャレンジしたい方 ・頑張りを正当に評価されたい方 ・年収UPを目指したい方 ・チームで成長できる環境で働きたい方 ・地域に根差して安定して働きたい方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 株式会社ライフドゥ・リーシング 住所：愛知県江南市尾崎町屋敷125-1 勤務地最寄駅：名鉄線／江南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～470,000円 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢やスキルを考慮して、金額を決定 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ※インセンティブあり ＜資格手当＞ 宅建：20,000円／月 ＜モデル年収例＞ ・年収450万円 ／ 経験1年 ／一般社員 ・年収700万円 ／ 経験3年 ／主任 ・年収1000万円 ／ 経験7年 ／店長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：福利厚生その他欄参照 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修・外部研修あり ■資格取得支援制度（最大10万円まで） ＜その他補足＞ ■家族手当：配偶者6000円/月・子22歳の3/31まで3000円/月 ■置き型社食有（1つ100円～） ■社用車貸与 ■マイカー通勤OK ■携帯・PC支給 ■禁煙・分煙制度 ■健康診断受診 ■ベネフィットワン

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数111日 ※毎月希望休を提出できますので、連休や土日休みも可能です GW、夏季、年末年始、慶弔、産前・産後、育児休暇、有給休暇（取得を推奨中）