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土木設計・測量(都市計画・環境)

Technology
株式会社イクシス
川崎市幸区, 日本¥4,500,000 - ¥7,000,000 /年1週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【新川崎】3Dデータ内業(ICT土木)◇3D×AI×ロボットで工事現場の課題解決/年休125日

~ロボット・IoT・ソフトウェア解析などの様々なソリューションを保持/年休125日/内勤メイン~ ☆当社の魅力 「ロボット×テクノロジーで社会を守る」のミッションのもと、社会・産業インフラの抱える老朽化・熟練技能者減といった社会的課題の解決に注力しています。ロボット・IoT技術に加え、AI・XR、3Dデータサービス技術を融合したソリューションを提供しています。 製品・サービス例:https://www.ixs.co.jp/product ☆事業拡大・売上拡大に向けた増員採用 中期経営方針のひとつとして、一人当たりの稼ぐ力・生産性向上と合わせて、平均年収100万円アップを掲げています。高成長・高収益化の成果を各ステークホルダー(顧客・社員・株主など)にも還元できるよう推進しております。 ■業務内容:ICT施工データ(土工)作成部門にて、工事に関わる データ作成および進行管理業務を担当していただきます。 ・土木工事に関する要望ヒアリング、要件整理 電話やWebミーティングを通じて、発注者・施工会社から土木工事データに関する要望をヒアリングし、ICT施工データ作成に必要な条件や内容を整理します。 ・ICT施工で使用する3Dデータ作成(未経験可) 計画平面図・縦断図・横断図などの2D図面から土木工事に使用するICT施工用3Dデータを作成します。 ※未経験の方でも、操作方法や業務内容は社内でサポートします。 ・顧客との打合せ対応 作業内容の確認や進捗共有、仕様調整などを目的として、電話またはWebミーティングでお客様対応を行います。 ・工程管理・外注管理 データ作成スケジュールの管理や、必要に応じて協業先との調整・進捗管理を行い、品質と納期を意識した業務推進を担います。 ■トピックス: 中期経営方針のひとつとして、一人当たりの稼ぐ力・生産性向上と合わせて、平均年収100万円アップを掲げています。高成長・高収益化の成果を各ステークホルダー(顧客・社員・株主など)にも還元できるよう推進しております。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 【必須】 ・土木図面作成に携わった経験 (計画平面図・計画縦横断図作成等) ・顧客とのコミュニケーションに抵抗がなく、要望を聞き取り整理できる方 ・3Dモデル作成ソフトを業務で使う意欲 【歓迎】下記いずれかの経験がある方 ・土木工事現場経験者 ・i-Constructionに関する経験を有している方 (土木図面作成、3D設計データ作成、設計業務等) ・2D・3D-CADの操作経験者(使用ソフトは問わず)

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市幸区新川崎7-7 かわさき新産業創造センターAIRBIC内 勤務地最寄駅:JR線/新川崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:56,000円~160,000円 固定残業手当/月:70,000円~90,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 326,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細に関しては面接時にお伺いください。 ※管理職待遇の場合は、残業代無(別途手当あり) ※想定年収は、賞与(月割支給)を含む ・昇給/年1回(4月) ・決算賞与(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(上限20,000円/月) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:401K <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 商品知識、営業方法などOJTを通してキャッチアップ頂きます。 ・入社時オリエンテーション・専門図書購入制度・産休育休休暇取得・シャッフルランチ・メンター制度等 <その他補足> 補足事項なし

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇等

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