その他法人営業（既存・ルートセールス中心）
職務内容
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求人要約
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- 業界大手｜創業72年の安定基盤と信頼◎
- 家族手当あり｜家庭と仕事の両立をサポート★
- 無理なく働ける｜年休126日・土日祝休み★
仕事内容
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【20代～30代活躍中】水と住まいに関する製品のルート営業（配送）をお任せします。
★管材や住宅設備機器、電設資材など、水と住まいに関する製品のルート営業（配送）をお任せします。 ………… 具体的には ………… ▼お客様へのヒアリング お客様からのご依頼を詳しく伺います。 ▼製品のご提案 上下水道のパイプなどのインフラ整備に必要な管材、リフォームに活用されるキッチンやシステムバスといった設備や資材、照明や空調といった電機資材などをご提案します。 ▼発注 必要に応じてお客様と打ち合わせなどを行ない、メーカーへ製品を発注。在庫がある場合はすぐに納品も可能です。 ▼納品 工事の進捗に合わせて、指定の期日に納品します。工事現場に伺うこともあれば、お客様の倉庫や事務所へ納品することも。スムーズに納品することでお客様から感謝され信頼を実感できます！ ………… ある1日の業務の流れ ………… 8:30 出社・業務確認 9:00 ルート営業（お客様訪問） 12:00 ランチタイム 13:00 午後の営業活動 見積書の提出や追加注文の対応 16:00 帰社・事務作業 受注処理や発注手配、見積書の作成など 17:30 退社 ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 まずは当社の製品について1ヶ月間学びます。社内に実物があるため、どんな風に使われるのかなどが理解できます。 その後は先輩と一緒に取引先をまわり、提案の仕方やお客様とのコミュニケーションの取り方など、営業ノウハウを身につけます。半年～1年程かけて引継ぎを行うので、未経験の方もご安心ください！ ………… 将来のキャリアパス ………… マネージャーになるために必要な研修なども用意していますので、早い社員では入社3年で所長になった方もいます。また年功序列ではなく業績や人物に重心を置いて評価されますので、能動的に動けば動くほどキャリアアップが可能。理想のキャリア・人生設計を実現しやすい環境です！
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チーム組織構成
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★未経験スタートの先輩活躍中★ 先輩の前職は販売、アパレル、ドライバー、建築土木系など様々です。20代～30代の社員が中心に活躍しており、協力し合う風土でチームワークは抜群です！
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組織名称
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・男女比 → 8:2
・定着率 → 定着率95%
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対象となる方
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【未経験・第二新卒歓迎】◆学歴不問 ◆要普通免許(AT可) ◎腰を据えて長く働きたい方大歓迎♪
【応募条件】 ★業種・職種未経験歓迎 ◆学歴不問 ◆普通自動車免許をお持ちの方（AT限定OK） 【こんな方は大歓迎♪】 ◎人と話すのが好きな方 ◎コミュニケーション力に自信がある方 ◎営業をはじめたい方 ◎将来も不安なく腰を据えて働きたい方
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選考のポイント
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経験よりも人物・意欲重視の採用なので、興味をお持ちの方は積極的にご応募ください♪
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勤務地
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【給与アップ努力宣言企業】 ●日本全国の当社営業所（サービスセンター）での勤務となります。 ※勤務地は現住所を考慮し、自宅から通える事業所への配属となります。 【北海道・東北エリア】 北海道/青森県/岩手県/宮城県/秋田県/山形県/福島県 【関東エリア】 東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/茨城県/栃木県/群馬県 【甲信越エリア】 新潟県/山梨県/長野県 【東海・中部・北陸エリア】 岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/富山県/石川県/福井県 【近畿エリア】 大阪府/京都府/兵庫県/滋賀県/奈良県/和歌山県 【中国・四国エリア】 岡山県/広島県/鳥取県/島根県/香川県/徳島県/愛媛県/高知県 【九州エリア】 福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県 ＜マイカー通勤OK！（営業所による）＞ 勤務地により異なります。
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勤務時間
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8:30～17:30（実働8時間／休憩60分）
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平均残業時間
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月null時間月20時間未満
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雇用形態
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正社員
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給与
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■月給20万～40万円＋賞与年2回 ※経験・能力・実績・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月あり（その間の給与額の変動はありません） ～2期連続5％以上のベースアップを行いました！～ ■給与例 月給：261,500円（23歳、営業職、都内居住、残業20時間を想定） ≪内訳≫ 基本給：200,000円 （年齢により変動） 地域手当：27,000円（エリアにより変動） 時間外手当 ： 34,500円(20時間を想定)
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費支給(月額10万円まで) ■残業手当 ■地域手当 ■家族手当（配偶者10,000円、子10,000円/人） ■他、各種手当
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賞与
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年2回（6月・12月）
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昇給
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年1回（7月）
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入社時の想定年収
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年収350万円～550万円
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社員の年収例
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- 年収850万円 ／ 43歳 所長職 ／月給57万円（*入社10年目）
- 年収620万円 ／ 42歳 営業職 ／月給36万円（*入社7年目）
- 年収500万円 ／ 36歳 営業職 ／月給32万円（*入社3年目）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月10万円まで） ■時間外手当 ■地域手当 ■家族手当（配偶者／月1万円）（子ども1人につき／月1万円） ■退職金あり ■社内禁煙・分煙 ■マイカー通勤OK（営業所による） ■携帯支給 ■Challenge SEDIA Cup ■セディアカレッジ ■同好会(BANANA DANCE） ■段階別研修（キャリアやスキルにあわせた研修あり） ■当社所有の厚生施設利用可能！ └高峰高原（アサマ2000パークスキー場、高峰マウンテンホテル、小諸高原ゴルフクラブ、AQAホテル） └その他契約リゾート施設（全国約50箇所）
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休日・休暇
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年間休日：126日（公休121日+計画年休5日を含む）
■週休二日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（初年度15日間/最高40日まで）
■産前・産後休暇
（※取得実績あり）
■育児休暇
（※取得実績あり）
■5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■同僚／Aさん／2020年入社
水道資材や建材、電材などの流通を通して、インフラを支えることができる社会貢献性の高さに惹かれました。また、明るく積極的な人が多い会社で、雰囲気が自分に合っていたことが主な理由です！
■同僚／Bさん／2020年入社
先輩や上司への相談がかなりしやすい環境です。わからないことはすぐに聞けますし、「大丈夫？心配だったら聞いてね」と優しく声をかけてくれる人ばかりです！営業所が離れている同期とも電話するほど仲良しです！
■上司／Cさん／2019年入社
建築に関わる商材を一括で取り扱える「ワンストップ・ソリューション」という機能があり、お客様から仕事を任せてもらいやすいことが魅力でした。よりお客様の近くで課題解決ができると思い、入社を決めました！
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
業界大手×人間力の高いメンバーが集まる職場
管工機材や住宅設備、農業資材など多岐にわたる商材を扱い、建築・農業・インフラなど社会に欠かせない業界を支えられます。全国798ヵ所の拠点を活かし、地域ごとのニーズに合わせた提案が可能。地元のお客様と長期的な信頼関係を築くことができます。地域・社会への貢献を実感しながら、自身の成長も実現できる点が当社ならではの大きなやりがいです！
管工機材・住宅設備・農業資材など、幅広い商品を扱うため、専門知識の習得が必要。お客様の要望に的確に応えるために、学び続ける姿勢が求められます。また、地域密着だからこその大変さではありますが、各地域のお客様と長く関わるため、一時的な対応ではなく、継続的な信頼関係を築く必要があります。そのため、営業力やコミュニケーション能力が求められます。その分自身の成長ややりがいにつながる環境です！
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