設備施工管理（電気）

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仕事内容

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【横浜市港北区/転勤無】電気工事の施工管理／年休123日／土日祝休／ワークライフバランス

～完全週休二日制／直行直帰可／育休や有給が取得しやすい◎～ ■募集背景 施工管理グループの責任者の募集です。これまで培ってこられた電気施工管理のご経験とマネジメント力を活かし、当社施工管理体制の中核を担っていただける方を募集します。 ■業務内容 太陽光発電設備・蓄電池設備の電気施工現場において、施工グループ責任者（管理職）として下記業務をお任せします。 ■具体的には ・施工管理メンバー（7名）および事務スタッフ（2名）のマネジメント ・各現場の進捗・品質・安全管理および施工後のチェック業務 ・状況に応じた現場での施工管理業務 ・施工に関するチェックリスト・各種マニュアルの作成および更新 ・下請け企業と連携した工程管理・部材管理・積算・申請業務の統括 ・現場全体の工程管理、品質管理、原価管理、安全管理の総合的マネジメント ※施工作業自体は協力会社が行いますが、工事全体を俯瞰しながら管理・判断を行っていただきます。 ＜補足情報＞ ・担当エリア：関東近郊（群馬・茨城・千葉が中心） ・現場担当期間：1～2か月程度 ※期間・頻度はご本人の事情に応じて調整可能。責任者の方が現場を担当することはほぼありません。 ・出張時は現場近くのマンスリーマンションやホテルを会社が手配 ・毎日自宅へ帰宅する働き方も可能 ・週1回の帰省費用、またはご家族を出張先へ招待する費用を会社が負担 ・長期連続出張にならないよう、メンバー間でローテーションを実施 ■組織構成 ・事業部：17名 ・施工管理担当：8名 ・事務スタッフ：2名 ・年齢構成：30代～50代 ・部署の雰囲気：質問や相談がしやすく、意見交換も活発な環境です ■働き方 ・完全週休二日制（土日祝） ・直行直帰可 ・育児休業・有給休暇が取得しやすい環境 ・平均残業時間：30~40時間程度 ■当社の特徴 ・産業用自家消費型太陽光発電システム、ソーラーカーポート、系統用蓄電池の設計・施工・販売を手掛ける成長企業 ・発電所の売買・開設サポートまで一貫対応 ・2025年3月、事業拡大と持続可能な社会の実現を目的に、株式会社関電エネルギーソリューションより出資を受けております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：（いずれも必須） ・1級電気工事施工管理技士資格をお持ちの方 ・電気工事のご経験がある方 ■求める人物像： ・施工管理経験を活かし、現場と組織の両面を丁寧に見ていただける方 ・各業務を細部まで確認し、着実に遂行できる方 ・メンバーをまとめながら、安定した施工体制づくりに貢献いただける方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 横浜オフィス 住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-15-1 新横浜中村ビル2 階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無

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勤務時間

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＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：500,000円～1,000,000円 ＜月額＞ 41,666円～83,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※営業実務経験年数等により設定します。 ■賞与：決算賞与支給 ■昇給：年1回 評価により実施 ■モデル年収：32歳（入社3年目／施工管理経験5年）／年収約720万、44歳（入社5年／施工管理経験12年／年収約900万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給 住宅手当：条件を満たした場合、２万円/月を支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中退共 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 育成はOJTを基本とします ＜その他補足＞ 各種社会保険完備、ハマふれんどサービスの活用

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※有給休暇は、入社6ヶ月経過後10日付与されます。