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サービスエンジニア・サポートエンジニア-工作機械・産業機械・ロボットサービスエンジニア

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ケルヒャー ジャパン 株式会社
名古屋市天白区, 日本¥4,500,000 - ¥6,000,000 /年1週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【名古屋】高圧洗浄機などのサービスエンジニア◆夜間・休日・緊急対応なし/残業20h/年休128日

~土日祝休み/深夜早朝の出勤や急な呼び出し原則なし/ワークライフバランスを整えて就業可/~ 世界トップクラスのシェアを誇る当社の清掃機器の修理・点検・メンテナンスをご担当いただきます。ご経験やスキルに応じて徐々に業務をお任せする予定です。 ★ケルヒャーだからこそ! ・一つ一つの仕事に発見があり、直った時のお客様からの「ありがとう」「助かった」等、喜びの声を直接聞ける、やり甲斐がある仕事です。 ・エンジニアの仕事の満足度の向上がお客様の満足度向上につながると考えており、皆で働く環境の更なるレベルアップをしています。 ・拠点での売上達成時など、インセンティブ報奨金があります。 ・スキルアップのための、独自の技術認定制度を持っております。 ・平日9:00-18:00で全国サービス展開しており、土日祝日、深夜早朝などの出勤は原則ございません。 ・土日祝日の他、お盆・年末年始など、年間休日127日(2025年実績) ・労働組合もあり、45Hを超えるサービス残業は一切ございません。 ■メンテナンスの流れ: (1)本部の別部隊がお客様から初期連絡を受け、部品および日程の手配を行う。(急な呼び出しはございません) (2)本部から指示を受け、サービスエンジニアが修理・点検に対応。修理対応時には保守パックの提案も行う。 ■業務内容: ◇顧客先訪問の場合:サービスカー(バン)で現場へ向かい、機器を確認、お客様に説明の上作業。 ◇自社営業拠点対応の場合:顧客から拠点に届いた機械の見積もり・修理 ※重量物を扱うこともございます。 ■入社後の流れ: 入社研修にて基礎から応用技術までしっかりと習得できる、5週間の研修プログラムを準備しています。(新横浜本社と採用拠点の半々で、新横浜への泊りでの出張が必要です)研修期間終了後は、配置拠点でのOJTによりエンジニアとして自信をもって1人で活動できるまでサポートします。 ■当社の魅力: アイテム数4,000個以上、640を超える有効特許を有しており、業界内でも圧倒的な数字を誇ります。豊富なラインナップから、お客様のニーズに合わせたご提案する事ができるので、他社に真似できない幅広い提案が可能です。また、全製品群の約9割が直近5年以内に開発されており、時代のニーズにあった製品を提供し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎><第二新卒歓迎><業界未経験歓迎> ■必須条件:※いずれか必須 ・何らかの機械・設備に関するメンテナンスのご経験をお持ちの方 ・整備士資格や電気工事士資格をお持ちの方。 ■歓迎条件: ・機械・電気の基礎学理があり、入社後にゼロから清掃機の修理について習得する意欲、ポテンシャルのある方。 ・サービス/フィールドエンジニアのご経験がある方。 ・工業系、工学系の学科を卒業もしくは同等の機械・電気に関する基礎知識がある方。

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勤務地

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<勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市天白区井口1丁目301番地 勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/原駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項ございません。 <試用期間> 3ヶ月 ただし会社が必要と認めた場合は延長の場合あり

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給与

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<予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~288,000円 固定残業手当/月:82,000円~101,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 317,000円~389,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与:年2回 (7月・3月) ■昇給年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社後3年以上の在籍者が支給対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・入社後、本社にて2週間の製品トレーニング。その後、フォローアップトレーニング、スキルアップトレーニングを実施 ・資格取得支援制度 ・無料eラーニング完備

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 土日祝休み・夏期休暇・年末年始休暇・リフレッシュ休暇(5日間) ※年間休日128日(2026年) ※入社月に応じて、入社のタイミングで有給休暇が付与されます。

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