キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
職務内容
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仕事内容
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【名古屋／栄】採用コンサルタント◆未経験歓迎！新サービス立ち上げメンバー募集◎月給40万～
【主体性や成長意欲重視！新サービスを一緒につくる立ち上げメンバーの募集／派遣事業で培ってきた採用ノウハウを学びながら成長できる環境／直行直帰可】 ■職務概要 当社は製造業を中心とした人材派遣事業で培ってきた採用ノウハウを強みに、新たに企業向け採用支援サービス（採用コンサルティング・採用代行サービス）の立ち上げを進めています。今回は、その新規事業の拡大に向けたコアメンバーの募集です。 ■募集背景 現在、本事業は立ち上げたばかりの段階であり、本格展開に向けた営業体制の強化が急務となっています。新規事業立ち上げ初期メンバーとしてサービス拡販の中心を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容 企業の採用課題を解決するパートナーとして、採用支援サービスの提案営業から導入後のフォローまで幅広く担当します。これまで当社の派遣事業でお付き合いのある企業様を中心にサービスを展開します。 ■業務詳細： ◇企業担当者との打ち合わせ、採用課題のヒアリング ◇採用ターゲットや求人内容の企画、改善提案 ◇求人会社との打ち合わせ、運用サポート ◇応募者対応（連絡、日程調整など） ◇面接対応 ◇採用状況の分析、改善提案 単に応募者を集めるだけではなく、「どうすれば採用成功につながるか」を考え、企業と一緒に採用の仕組みをつくる仕事です。 ■教育体制： 採用のプロから、実践的なノウハウを学べます。下記の流れに沿って、少しずつ業務の幅を広げていきます。経験を積みながら、採用支援のプロフェッショナルを目指せます。 （1）先輩社員との同行 （2）企業との打ち合わせ参加 （3）応募者対応 （4）採用改善提案へのチャレンジ ■当社について 日本のものづくりを支えるメーカーに特化した採用コンサルティング事業および人材派遣事業を展開しています。 経験や年齢に関係なく、意欲と実力次第で経営幹部を目指せる環境があり、年収上限のない評価制度も整備。 「出来上がった上場企業に入社する」のではなく、『自らの力で上場企業を創る』そんな志向を持つメンバーが集まる会社です。 「事業づくりに関わり市場価値を高めたい」「将来的には経営に近いポジションを目指したい」そんな想いをお持ちの方にとって、これから拡大していく事業の中核として活躍できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・営業経験、顧客折衝経験のある方 ・普通自動車免許（AT限定可） ■業務詳細： ・人材業界での経験がある方 ・採用や人事領域に興味がある方 ・新規開拓営業の経験者 ・事業、店舗の立ち上げ経験者 ■こんな方にオススメ！ ・より大きな裁量のある環境で経験を活かしたい方 ・事業立ち上げフェーズに携わり、組織や事業の成長を牽引する存在になりたい方 ・ベンチャー企業やスタートアップのようなスピード感のある環境に魅力を感じる方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 別途6ヶ月の研修期間あり
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給与
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＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,680円～384,600円 固定残業手当/月：92,320円～115,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他、通勤手当、営業交通費の支給があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当規定支給／営業交通費全額支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■独立支援制度・独立後バックアップ■資格取得支援制度■入社時研修■役職別研修制度(マネジメント研修など） ＜その他補足＞ ■役職手当 ■携帯電話貸与 ■全員に社用車1人1台支給 ■ネイル可 ■PC貸与 ■産前・産後休暇制度 ■育児休暇制度 ■定期健康診断 ■表彰制度 ■出張旅費支給 ■各支店ウォーターサーバー、コーヒーやお茶プレッソあり(飲み放題！)
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ■長期連休：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
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