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講師・指導員・インストラクター

Technology
学校法人日本財団ドワンゴ学園
中央区, 日本¥4,000,000 - ¥7,000,000 /年1週間前
業務委託契約

職務内容

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仕事内容

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アカデミックアドバイザー(情報・数理・データサイエンス)◇土日祝休み◇ZEN大学◇学修支援

■業務内容: 本ポジションは、情報・数理・データサイエンス領域における専門知識や実務経験を活かしながら、学生の学びと成長を支援する役割です。ITエンジニアとしての開発経験、データ分析や統計解析の経験、AI・機械学習に関する知見、金融工学や数理モデリングの知識など、これまで培ってきた専門性を教育の場で発揮いただきます。学生支援だけでなく、教員との連携や学術コミュニティの運営にも関わり、オンライン大学ならではの新しい学びの環境づくりを推進していただきます。 ■業務詳細: ◇授業サポート:学生の質問対応、補習授業の企画・実施、履修支援 ◇教員補助:教材・試験問題作成補助、採点補助、卒業プロジェクト支援 ◇学術コミュニティ運営:オンラインコミュニティやイベントの企画・運営 ◇学業サポート:学習計画の支援、成績不振者へのフォロー ◇進路・キャリア相談:就職・進学のアドバイス、キャリア形成支援 ◇学生生活サポート:学習・生活相談、必要に応じた専門機関との連携 ◇留学生対応:留学生が学びやすい環境の整備 ◇教員・事務との連携:学生状況の共有と支援体制の構築 ※「アカデミック・アドバイザー」とは 学修相談やリメディアル教育を通じて学生の学びを支えるとともに、学術コミュニティの形成や学修機会の創出にも携わるポジションです。 ■この仕事の魅力: ・情報・数理・データサイエンス領域の専門知識や実務経験を教育に活かせる ・日本財団×ドワンゴによる新しい大学づくりに参画できる ・学生支援を通じて自身の専門性をさらに深められる ・組織や仕組みづくりにも主体的に関われる ■正職員登用制度あり■ 実績:開学から1年を経て所定の在籍期間を満たした契約職員の100%(7名/7名)が正職員へ登用されています。(同ポジション実績) ■やりがい・意義: オンライン教育ならではのテクノロジーやコミュニケーションを活用し、「勉強は楽しい」という体験を学生へ届けることが大きなミッションです。距離や環境の制約を超えて学びを支え、多様な学生の成長に貢献できる仕事です。専門知識を社会へ還元しながら、次世代のデジタル人材育成と新しい高等教育の未来づくりに携わることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件について: ・情報・数理・データサイエンス領域の修士課程修了者、または同等の知識・実務経験がある方 (例:ITエンジニア、金融工学、データ分析など) ・基礎的なITスキルを持ち、Word、Excel、PowerPointを使用できる方

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京事務所 住所:東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00

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雇用形態

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契約社員

<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 ※正社員登用制度あり <試用期間> 3ヶ月 条件変更なし 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月

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給与

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<予定年収> 446万円~669万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~375,000円 <月給> 250,000円~375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は想定残業20時間を含みます(残業を含まない場合:年収400~600万円) ■昇給:あり(法人の業績、社会情勢、人事制度に則り行う) ■賞与:あり ※ ご入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動 年度途中で入職された場合は、賞与の標準支給額は月割りで算出されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月 社会保険:■社会保険完備 ■日本私立学校振興・共済事業団(健康保険、年金) <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■役職手当 ■育児手当 ■健康診断 ■有休奨励日 ■MVP表彰制度 ■社員紹介制度 ■ジョブローテーション制度(転勤あり) ※社内規定あり ◎4月・5月・6月入社の場合、評価対象期間 (前年10月~当年3月まで)の勤務がないため、初年度の6月の賞与はございません。 ◎10月・11月・12月入社の場合、評価対象期間(当年4月~当年9月まで)の勤務がないため、初年度の12月の賞与はございません。 ライフイベント休暇、裁判員休暇、介護・看護休暇、弔事休暇

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 その他法人が休日と認める日(年末年始休暇等)、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇 年間有給休暇:入社時に2日付与、入社半年後に8日付与。以降は労働基準法に基づき付与

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Microsoft Excel

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