経理（財務会計）

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仕事内容

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【新宿本社/経理】債権・債務管理業務／スタンダード上場／年間休日125日

経理部資金グループ内での債権管理、債務管理業務をお任せいたします。 具体的には下記業務をご担当いただきます。 ・債権管理業務(入金消込処理、入金データ計上、売掛債権管理等） ・取引先調査票の作成 ・与信管理業務 (企業調査、与信枠の設定および管理） ・月次・四半期・年次決算に係る資料作成業務 ・債務管理業務の支援（担当者不在時や繁忙時のフォロー対応を含む） ・その他経理業務全般 ・将来的な債権・債務グループの運営管理業務 変更の範囲：無

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ 【必須】■経理実務経験（2年以上） ■日商簿記3級以上の知識 ■チーム運営・業務取りまとめ経験（役職不問）のいずれか ■詳細 【歓迎要件】 ・債権管理業務経験 ・債務管理業務経験 ・部下の育成、指導経験 （1年半～2年後にグループ運営を担っていただくことを想定しています） ＜必要資格＞ 歓迎条件：日商簿記検定3級

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング二号館14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 入社時の等級によっては、固定残業（30時間分）対象者になる場合あり。 固定残業(30時間分)対象者となった場合、次の通り給与条件に変更があります。・月給：343,000円～457,600円 ・基本給：270,400円～361,000円 ・その他固定手当：5,000円～29,000円 固定残業制度適用の場合：（30時間／67,600円（超過分は別途支給）

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：338,000円～428,600円 その他固定手当/月：5,000円～29,000円 ＜月給＞ 343,000円～457,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回(6月・12月)計4か月分(昨年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 健康保険：東京電子機械工業健康保険組合 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：家族手当(配偶者10,000円・子供5,000） 住宅手当：世帯主29,000円、世帯主外5,000円 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：退職一時金（満55歳支給）、確定拠出型年金 ＜定年＞ 60歳 定年後、65才まで継続雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修・資格取得制度 社内TOEIC(R)テスト(年2回)、公的資格取得奨励金制度、階層別(新卒、若手、中堅、管理職)研修、通信教育制度等 ＜その他補足＞ 健康康保険(東京電子機械工業健保組合)、厚生年金保険、雇用保険、退職金(一時金、確定拠出年金)、社員持株会、財形貯蓄、自社保養所(軽井沢、伊豆)、転勤者住宅費補助等、住宅手当(自宅通勤者5,000円、世帯主29,000円)、在宅手当(1日200円)、クラブ活動(写真部、華道部、トレッキング部等)、家族手当(配偶者10,000円・子供5,000円/人)、リスクホットライン、健康相談窓口、副業（中途は入社2年目から）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 その他、夏期休暇3日、年末年始6日（12/29～1/3）