その他法人営業（既存・ルートセールス中心）

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仕事内容

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【大阪】既存メインの法人貿易営業◆上場セイノーG／混載輸送業界トップ／英語力を活かす／グローバル

～上場企業セイノーホールディングスG傘下／働き方◎育休取得実績有！育休後復帰率100％／培った営業力をグローバルな舞台で活かす／英語力を活かす～ ■業務内容： 当社は、カンガルー便でおなじみ東証プライム上場企業セイノーG。主軸となる海上混載輸送事業の傍ら、法人のお客様の物流課題や希望に合わせて国際複合一貫輸送事業などを行う当社にて、テーラーメイドのサービスを提案する法人営業をご担当いただきます。 ※混載輸送サービス？ …複数社の貨物を1つのコンテナに詰め合せて輸送するサービス。 ※国際複合一貫輸送事業？ …船、飛行機、鉄道、トラックなどの異なる輸送手段を2つ以上組み合わせて、荷物の出発地から目的地（ドア・ツー・ドア）までを1つの運送契約と1つの運送書類で一貫して運ぶ事業。 ■業務詳細： ・既存法人顧客へのヒアリング、調整等の営業活動 ・カスタマーサポート業務（航路、見積作成/ご案内、特別貨物の受入、スケジュール等） ・荷主及び船会社との運賃交渉、運賃設定 など ◎海外代理店とのメールでのやり取りや、来日時のアテンドの際に英語を使う場面がございます！ ■入社後の流れ（業界未経験の場合）： 会社の歴史や業界知識などの基本的なことを学ぶ座学研修やカスタマーサービス課にてお客様対応を行いながら、当社のサービス内容について知識を身に着けていただく実務研修を行います。 その後は基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成： 本社、支店あわせて10名程度の組織となります。 30～50代の方々を中心にご活躍いただいております。 ■当社の魅力： ・業界に先駆けて”混載輸送”のレガシーを受け継ぐ企業です。 上場企業であるセイノーホールディングスのグループ会社として盤石な経営基盤を誇ります。 ・座学研修や実務研修などが充実しており、安心してご入社いただけます。 もちろん先輩社員もしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ・年間休日125日以上、土日祝休みで月残業平均20時間のため、 日々オンオフのメリハリを付けて、ワークライフバランスを整えながら就業可能！ 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ 《業界不問！営業の即戦力を求めています！》 ＼活躍次第で早期のキャリアアップも／◎英語力も活かせます◎グローバルに活躍したい方歓迎！ 【必須条件】 ・営業経験（業界不問） ・基本的なPCスキル（Word,Excel,Powerpoint） ・義務教育レベルの英語力 ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・国際物流に関する実務経験 ・海外営業経験 ・ビジネスレベルの英語スキル ＼国際物流業界で経験を積んできた方は、早期のキャリアアップの可能性も／ ＜語学力＞ 必要条件：英語初級 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 大阪支店 住所：大阪府大阪市中央区安土町1丁目8番地15 野村不動産大阪ビル12階 勤務地最寄駅：大阪メトロ線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。

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給与

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＜予定年収＞ 420万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～440,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～480,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、経験・能力等を考慮のうえ当社規程により決定いたします。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（6月・12月）※業績に応じて決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：月3万円／会社規定に基づき支給 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：会社規定に基づき支給 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・新入社員研修（OJT） ・階層別研修 ・営業研修（危険物海上運送規則トレーニング） ・資格取得支援制度（国際複合輸送士、貿易実務検定 など） ・英会話講座（社内開催） ＜その他補足＞ ＜その他諸手当＞ ・役職手当 ・営業手当（月4万円／営業職のみ） ・ハードシップ手当（月2万円／営業職のみ） ・出張手当 ＜福利厚生＞ ・時差出勤制度 ・国内宿泊費補助制度 ・食事補助 ・勤労福祉共済会会員 ・定期健康診断（年1回）／各種予防接種補助 ・永年勤続表彰（10年以上勤務した社員に対し、勤務年数に応じて表彰） ・再雇用制度 ※社内規定あり

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 有給休暇：試用期間（3ヶ月）終了後、付与 ※年間5日以内の土曜出勤あり（会社行事） その他休暇：夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休業休暇、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など