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経理(財務会計)

Other
日本ソフトウエア株式会社
千代田区, 日本¥3,500,000 - ¥6,500,000 /年2週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【岩本町】経理※リモート可/上場企業や官公庁との取引が多数のIT企業/平均勤続年数10.4年

【1985年創業の独立系SIer/お客様は上場企業が殆ど・体制強化を目指した増員採用/リモート可(月の40%迄)/年休123日/制度充実/住宅手当・退職金有り】 当社は、独立系SIer として「お客様に安心・信頼・評価して頂ける会社」を目指し、システム開発を中心にIT のトータルサポートを行っています。また、直近におきましては、数年後の株式上場に向けた取り組みにも着手しております。株式上場を目指すに当たり、経営管理部全体の体制強化を図る必要があります。 ■業務詳細 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・仕訳入力 ・伝票起票 ・経費精算 ・売掛金・買掛金 ・月次決算 ・年次決算 ◎ご入社後は、財務会計業務(月次決算、確定申告、資金管理等)、及び管理会計業務(経営計画の立案、経営予測、予実管理等)等の定型業務に携わって頂きます。併せて、現在当社では、株式上場申請の準備段階にある事から、これに準じた企業会計業務にも携わって頂く事を想定しています。 ■キャリアパス 配属部門の経営管理部での専門性を高めていただきながら、将来的にはバックオフィス部門を統括する管理職(マネジメント)でのご活躍も期待しています。 ■入社後について キャリア入社社員研修:就業規則や各種申請等、勤務するにあたって必要な知識を座学にて保有してもらいます。 スキルセット研修:ご自身のスキルとギャップがある場合等には、学習会(座学)と演習(OJT)のセットで必要な識能を習得をサポートしています。 ■組織構成 経営管理部 経営管理課に配属です。配属部署は50代(部長)1名、40代1名、20代4名で構成されています。 ■就業環境 転勤無し(本社勤務)で、リモートワークは試用期間終了後から使用可能となります。(営業日/月の40%までのリモート勤務が可能)週1回~2回程度リモートワークを活用しています。住宅手当、家族手当もあり、長く就業しやすい環境です。 ■当社の魅力 当社は、1985年創業の独立系SIerとして、ITサービスを複数展開しています。 上場企業や大手Sier(情報サービス系、コンサルティングファーム等)との直接契約によるIT支援の案件や、公共案件や長い取引の顧客が多いため業績も安定して推移しております。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件 ・経理実務経験(日次業務もしくは、月次決算補助の経験) ・将来的に管理職・マネージャーとなるキャリア志向をお持ちの方 ※事業会社、アウトソーサー問わず歓迎です。 ■歓迎条件 ・リーダーや管理職のご経験がある方 ・社内DX業務に携わったご経験のある方 ・上場企業での経理業務経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区岩本町1-10-3 勤務地最寄駅:日比谷線/小伝馬町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 380万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~330,000円 その他固定手当/月:22,000円 <月給> 242,000円~352,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※別途、規定により住居手当、通勤手当を支給。 ・賞与年2回(7月・12月)※過去3年間実績:年4.0カ月分支給 <給与例>(各種手当・残業15時間想定) ・20代後半(入社5年目)…年収約450万円 ・30代後半(入社17年目)…年収約600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:有り 住宅手当:有り 寮社宅:無 厚生年金基金:有り 退職金制度:有り <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・キャリア入社社員研修 ・スキルセット教育 <その他補足> ・慶弔見舞金制度 ・退職金制度 ・育児休業・介護休業制度 ・研修支援制度 ・インフルエンザ予防接種補助制度 ・社内レクリエーション(年2回) ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可 ※NETFLIXが無料で視聴できます。 等

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休二日制(土・日・祝日休み)、有給休暇(10日~20日)※初年度は入社後半年で10日付与、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇※男性も積極的に取得中

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