講師・指導員・インストラクター
職務内容
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求人要約
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- 【安定基盤】JR東日本の子会社／安定需要の事業展開
- 【働きやすさ】残業少なめ／完週休2日・年休124日
- 【長く働ける】離職率10％未満！管理職昇格有
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仕事内容
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障がい者サポート／資料の電子化等オフィスサポート業務／名刺の作製／検査機器の発送・データ確認
障がい者のサポートおよび、資料の電子化作業、名刺の作製に伴う業務全般をお任せします。 チームのマネジメントをしつつ、プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 【具体的には？】 ■障がい者スタッフのサポート …障がい者スタッフが安心してスムーズに仕事ができるようにします。 （勤怠管理・育成／業務調整／業務フローの作成・準備 など） ■資料電子化 …依頼を受けた書類を預かり、期日までに電子化。その後データ納品していただきます。 ■名刺の作製 …JR東日本グループ会社向けに名刺の作製業務をしていただきます。 ■SAS簡易検査キット管理業務 …SAS（睡眠時無呼吸症候群）簡易検査キットの発送・管理業務をしていただきます。 【入社後は？】 OJTで徐々に業務を覚えていただきます。 わからないことは頼りになる先輩社員が丁寧に教えますので、未経験の方も安心してくださいね。 ★将来を見据えた転職に 将来的に別部署でのチャレンジや、管理職を目指すことも可能。将来を見据えながら、長く働ける環境ですよ。 ★やりがい十分！ 障がい者スタッフと会話を通してじっくり関わることができ、支援に活かせる魅力ある仕事です。 事前準備やサポートすることで、障がい者スタッフが安心してスムーズに仕事ができることは、大きなやりがいとなります。
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チーム組織構成
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★少人数で和気あいあい 事業所には、現在12名が在籍。風通しの良い職場です。
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対象となる方
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【未経験歓迎・学歴不問】前向きに仕事に取り組める方、人の役に立つ仕事がしたい方、お待ちしています！
★業種職種未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★簡単なPCスキル(Excel・Word)をお持ちの方 ※学歴不問 ♪ こんな方にピッタリ ♪ ・どんな仕事にも真剣に向き合い頑張れる方 ・チームワークを大事にする方 ・人の考えや意見を大切にできる方 ・社会貢献意欲の高い方 ・福祉関係で働いていた方 ・安定環境で腰を据えて働きたい方
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勤務地
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【転勤なし／U・Iターン歓迎】 【仙台事業所】 宮城県仙台市宮城野区名掛丁200-6 JRロジスティックビル ハイフン仙台 502 ☆アクセス 仙台駅直結 ※受動喫煙対策あり ※将来的には、キャリアアップに伴い転勤が発生する場合があります。その際は、ご本人の希望を必ず確認し、相談しながら決めていきます。
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勤務時間
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9:00～17:30（所定労働時間7時間30分 休憩60分） ■フレックスタイム制あり フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし ※ほとんどのスタッフが9:00～17:30の時間帯に勤務しています
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平均残業時間
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月10時間
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雇用形態
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正社員
※試用期間6カ月／期間中の給与・待遇に変更はありません
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給与
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月給20万円＋賞与2カ月分＋業績加算 ※残業代全額支給
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費支給（上限月5万円） ■家賃補助（上限月2万円）※契約者が社員本人・賃貸契約である場合に支給
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賞与
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年2回（年間2カ月分）＋業績加算
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昇給
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年null回あり
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入社時の想定年収
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年収280万円～352万円
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社員の年収例
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- ■モデル年収500万円～600万円（入社10年／副課長）
- ■モデル年収380万円～480万円（入社5年目）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■制服貸与 ■交通費支給（上限月5万円） ■残業手当 ■人間ドックの受診補助（35歳以上） ■インフルエンザ予防接種の全額補助 ■ベネフィットステーション加入 ■家賃補助（上限月2万円）※契約者が社員本人・賃貸契約である場合に支給 ■資格取得支援（試験費用全額負担）※規定あり ■退職金制度（ポイント制） ■研修制度（社内通信教育・社外通信教育・グループ会社のセミナー、社外セミナー ※社内審査に応じて） ■時短勤務制度
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休日・休暇
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年間休日：124日
■完全週休2日制
（土・日）※事業拡大に伴ってお休みが変更になる可能性があります（ご面接時に要相談）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社後に15日付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり／育休・産休取得後復帰率100％）
■育児休暇
（取得実績あり／育休・産休取得後復帰率100％）
■看護休暇 （取得実績あり） ★時短勤務も可能！ ★大型連休など、5日以上の連続休暇OK
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