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仕事内容

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人材紹介コンサルタント（チーフ候補）◆RA/CA両面スキルが身につく◆土日祝休◆多国籍なメンバー在籍

【採用支援事業を主軸に急成長を遂げる人材コンサル企業／土日祝休み／リーダー候補】 ■業務内容：ソリューション営業部人材紹介グループにて、企業担当（RA）と求職者担当（CA）の両方を担っていただくタレント職（チーフ候補）をご担当いただきます。重厚なマネジメント業務ではなく、まずはプレイングに集中しながら、チームの目標達成に向けて周囲と連携していくポジションです。 ■具体的な業務内容：・対象は、特定技能や技人国（技術・人文知識・国際業務）ビザをお持ちの外国籍人材と、日本人の人材です。・企業の採用課題に応じた人材紹介ソリューションの提案を行います。また、求職者（国内の外国籍人材、日本人）の面談、マッチング、選考フォロー、定着支援(CA)を行います。 ※チーフ候補として、チームのミッション(売上目標や利益率)達成に向け、周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら業務を遂行していただきます。 ■キャリアパス：まずはタレント職（一般社員）としてプレイング業務に集中し、チームの売上目標や利益率達成に向けて周囲と積極的にコミュニケーションを取る役割を担っていただきます。ゆくゆくは、グループ全体の売上や成約最大化に向けた営業戦略やマーケティング戦略の立案、事業進捗の報告などを行う「チーフ職(リーダー)」へとステップアップすることが可能なポジションです。 ■当社の特徴：当社は、採用支援事業（採用コンサルティング、RPO）を主軸に急成長を遂げており、近年では国内の人手不足を背景に外国籍人材（特定技能、技人国）および日本人材の紹介事業が急速に拡大しています。＜「グローバルマネジメントスキル」への第一歩が踏み出せる環境＞求職者担当（CA）には多様な文化背景を持つ多国籍なメンバーが在籍しています。単なる一国籍の枠にとらわれないグローバルなチームにおいて、それぞれの個性を活かしながら目標(KPI)を達成へと導く経験が積めます。＜市場価値を大きく高められるポジション＞他社では簡単に入手できない「希少価値の高いマネジメントスキル（ダイバーシティマネジメント）」を働きながら身につけ、ご自身のキャリアを大きく飛躍させることができます。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・人材紹介業界での就業経験（RA・CA・営業アシスタント・キャリアアドバイザーアシスタント等）・日本語での顧客折衝ができる方 ■歓迎条件：・外国籍人材の採用や「特定技能」「技人国」の在留資格に関する基礎的な知識・興味がある方・多国籍なメンバーと円滑に業務を進められる、多様性への理解とコミュニケーション能力 ※公用語は日本語で、メンバーは流暢な日本語が話せるので、語学力は必要ありません。外国語スキルをお持ちの方はCA業務にて活かしていただくことも可能です

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門2-4-8 JDBビル7階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月雇用形態・給与の条件変更なし ※特別休暇が無給になります。

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給与

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＜予定年収＞ 336万円～372万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,709円～252,107円固定残業手当/月：52,291円～57,893円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～310,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■業績賞与：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：月5万円まで社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞研修制度あり＜その他補足＞ ■年4回の褒章制度あり（1～5万円の金一封贈呈！年に一度の社長賞は20万円！） ■テレワーク・在宅勤務一部従業員利用可（条件あり） ■ウォーターサーバー・コーヒーメーカーあり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日 ■年末年始休暇（5日間）、GW休暇、夏季休暇（3日間）、慶弔休暇 ■産前・産後休暇（産休・育休取得実績あり）

人材紹介営業

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