アナリスト

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仕事内容

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【東京／茅場町】マーケットリスク管理担当◆未経験可◆在宅・フレックス可◆東海東京フィナンシャルHD

＜将来的にクレジット審査の主力として活躍頂ける人材の募集／業界経験不問＞ ■この求人の魅力 ◎東証プライム上場・独立系総合金融グループ ◎DX銘柄2023・DX注目企業2024選定 ■募集背景 ◇当社の事業の多様化、取扱商品の拡大に伴い、管理対象のリスクの量、質とも拡大し、リスク管理体制の拡充が求められております。 ◇債券・金利、株式、為替取引などのマーケットリスク管理に興味を持ち、将来的に当社のマーケットリスク管理を担う中核人材として活躍いただける方を募集します。 ◇また、市場取引や金融商品投資業務に関心があり、リスク分析の分野で専門性を高めながらキャリアを築いていきたいと考えている方も歓迎します。 ■業務内容 ◇マーケットリスクモニタリング、レポーティング ・デリバティブを含む当社自己勘定ポートフォリオのリスクモニタリング・レポーティング ◇マーケットリスク分析・手法の策定・立案 ・エキゾチックデリバティブやセキュリティトークン証券等新規取り扱い商品のリスク分析手法の検討、複雑性の増す金融市場の分析を通じた新しいリスク管理手法の検討、実現 ◇モデルリスク管理体制の整備 ・モデルリスク管理の運営 ■当社グループについて ◇当社グループは創業以来、時代の流れ・変化、お客さまの多様なニーズを的確に捉え、挑戦し続けることで、金融界のフロントランナー“新時代の旗手”としての地位を着実に築いてまいりました。 ◇当社は強固な金融事業基盤の構築を目指し、有力地方銀行7行様と提携合弁証券を設立し、金融商品仲介業務を通じたサービスや商品をお客さまにご提供することで、新たなビジネスモデルとしてそれぞれの地域において確固たる信頼関係を築けたのだと考えています。 ◇また、デジタル分野においても、独自のビジネスモデルを展開し、デジタル関連機能・サービスの拡充を図り、その結果、2021年より3年間「DX銘柄」に選定され、2020年、2024年には「DX注目企業」に選ばれました。 ◇さらに、2025年4月より全社的なAI技術の導入・運用を推進するために「AI戦略室」を新設し、営業活動や管理業務など様々なビジネスシーンにおいて品質の向上および効率性の向上を目指し、AIの効果的な活用を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験可＞ ■必須条件： ・債券・金利、株式、為替取引などのマーケットリスク管理に興味のある方 ・チームの一員として働くことが出来る方 ・成長意欲を持って業務に取り組める方 ・PCスキル（Word、Excel） ■歓迎条件： ・Excel-VBA等高度なPCスキル知識 ・語学力（英語）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 東京別館 住所：東京都中央区新川1-17-21 （茅場町ファーストビル） 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（当社専用部分）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 入社後3ヵ月間は契約社員としてご勤務いただきます。（正社員登用時、資格取得必須） 契約の更新：有（一種外務員資格および内部管理責任者資格の取得必須） 更新上限：無

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：325,000円～433,000円 ＜月給＞ 325,000円～433,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※正社員のみ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：利用条件あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：正社員のみ ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度、研修支援制度 ＜その他補足＞ ■住宅補助制度※契約社員時、住宅補助等は対象外 ■産休育休制度 ■育児時短制度 ■育児支援制度 ■介護休業制度 ■財形貯蓄 ■企業年金 ■共済会 ■社員持株会

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年末年始（4日）年次有給休暇（15日）※初年度は4日～15日（入社時期により異なる）9連続休暇推奨、特別有給休暇