機械設計-精密・計測・分析機器設計
職務内容
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仕事内容
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【神奈川】機械設計／精密大型機械の設計・開発◆充実した研修制度◆
【幅広い製品領域／研修・OJT充実／エンジニアファースト／上流工程へのキャリアアップしたい方へ／正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率】 ■業務内容 産業用エンジン、ターボチャージャ、大型冷凍機・熱交換器、エネルギー関連機器など精密大型機械の設計・開発をお任せいたします。 ・新規引き合いを受け、3D-CAD、熱流体シミュレーションを活用した初期検討の実施 ・製造用図面の作成（2D） ・原理試作機の製造指示 ・実験・評価：実験室での評価、場合によっては工場や外部機関での評価も実施する ・客先への技術レポート作成 ・見積もりの取得と妥当性の確認 ・関係部門（主に工場）と試作の仕様確認 ・正式受注後は工場での量産立ち上げ支援まで行う（出張あり） ■当社の魅力 ◆働きやすさと安心の環境 有給消化率83％（全国平均65％）＋残業月平均8.4時間でワークライフバランス良好。 女性復帰率100％で育休も取りやすい環境が整っており、ライフイベントにも柔軟対応。 ◆安定した待遇と成長支援 賞与年2回（支給実績4.8か月分）＋決算賞与実績あり、さらに3年連続ベースアップで収入面も安心。 通信教育補助最大6万円＋修了奨励金、資格取得支援（受験料全額負担＋報奨金）でスキルアップを全面サポート。 メンター制度・キャリアコンサルティング制度で未経験者も安心して成長可能。 ◆生活面の手厚いサポート 社宅・社員寮完備、転勤時は引越費用全額＋家賃75％補助（3年間）で負担軽減。※条件による（転居が伴わない場合はこの限りではない。） 年平均4％前後の昇給率となり、賞与も実績に応じてしっかり支給されるため、腰を据えて勤務しつつキャリアアップと収入アップを目指せる環境。（平均勤続年数11.3年） 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・複数部品で構成された組立製品の設計をした経験（業界および製品の種類は問わない） ・製品に、設計および製造に起因する問題が発生した際に、自身で改善策の検討・立案・実施まで対応することができる方 ・社員の一定の指示のもと、レポート（製品のスペック、品質に関する実験結果、問題点に関する技術的提案）の記載ができる方 ・2D-CAD、3D-CADでの設計経験（ソフト不問）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 顧客先（神奈川） 住所：神奈川県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 無期雇用派遣 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません
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給与
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＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～400,000円 ＜月給＞ 225,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は残業30時間込みです。 ■就業時間7時間制：1日7時間以上働いた分が残業代として支給されます。所定外労働手当は全額支給です。 ■昇給年1回、賞与年2回（支給実績4.8か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：要扶養：配偶者1万5千円、1子3千円、2子5千円 住宅手当：自宅の場合1万円～1万5千円 寮社宅：社員寮（神奈川県、愛知県、兵庫県）借上げ社宅制度有 厚生年金基金：無 退職金制度：勤続5年以上対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度（65歳まで） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 自社内研修施設使用可能 通信教育制度 ＜その他補足＞ 新車購入奨励金制度、社内表彰制度、財形年金貯蓄、住宅傷害保険、所得補償保険、生命保険団体扱い、社宅制度、社員持株会、サークル活動（フットサル、テニス、野球、ゴルフなど）、イベント開催、他
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔、他
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