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分譲マンション管理

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株式会社モリモトクオリティ
渋谷区, 日本¥4,000,000 - ¥5,500,000 /年2週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【代官山/未経験歓迎】マンション管理◆年休120日(土日祝)/残業月15h/育成前提で手厚い研修◎

~「ノルマから離れたい」 「土日休みにしたい」 「将来役立つ専門知識を身につけたい」そんな想いで転職した、ディーラー・販売・ホテル・ブライダルなど未経験入社多数!東急沿線6年連続供給数1位の自社ブランドマンション~ <おすすめポイント> ★気配り・サポート好き歓迎!数字を追うのではなく、マンション居住者の暮らしをサポートする仕事◎ ★年休120日(土日祝)・残業月15h程度!住宅手当(2万5千円~)・退職金も! ★未経験入社多数!座学+マンツーマン研修で、不動産知識ゼロから専門職を目指せる ■仕事内容 マンションにお住まいの方が安心して暮らせるようサポートする仕事です。 未経験入社が多く、特別な資格や経験は不要。 「人と話すことが苦手でなければOK」な仕事です。 また、働きながら不動産の知識や将来にも役立つスキルを身につけることができます。 ■具体的にー難しく見えますが、最初は先輩と一緒に進めるのでご安心くださいー (1)マンション管理 ・都内・神奈川の物件を12ブロックに分け、5~6名のチームで2ブロックずつ担当 ・月1回ほどマンションを訪問し、「きれいに保たれているか」「設備に問題がないか」を確認 (2)管理改善の提案 「ここを直した方がより住みやすい」など、マンションを良くするための提案を管理組合に行います。 (3)理事会や総会の運営サポート マンション管理に関する様々な決定を行う理事会・総会において、資料準備や進行のお手伝いをします。 ◎働き方 ・年休120日(土日祝)、残業月15h ・理事会等で月4~5日ほど、土日に半日または終日出勤あり ⇒必ず平日に振替休日を取得(取得率100%) ・月曜日が祝日の3連休は、管理組合役員の予定もあり、ほぼ休み ・深夜や休日の急な呼び出しはほぼありません(コールセンターが一次対応するため安心◎) ◎教育体制 ・入社後は、座学研修において「管理組合とは?」など基礎から丁寧に学びます。 ・その後は先輩がマンツーマンでOJT。2~3か月~半年をめどに、少しずつ担当物件をお任せ ・1年~1年半かけて一人前(~15棟を担当)になることを想定した長期育成スタイルです。 ◎評価制度 数字だけで評価しません。顧客満足/業務の丁寧さ/安定感なども重視します。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: 何らかの顧客対応や販売サービス経験をお持ちの方 ◎ディーラー、販売員、警備員など様々なご経歴の方が活躍中です! <こんな方におすすめ> ・ノルマや数字に追われ続ける働き方から卒業したい方 ・接客や営業経験を活かしながら、土日祝休み・オフィスワーク寄りの働き方へ転換したい方 ・育成環境の整った会社で、将来も役立つ専門知識を身につけたい方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南3-7-4 モリモト代官山ビル 勤務地最寄駅:東急東横線/代官山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~240,000円 固定残業手当/月:40,000円~50,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定残業手当を含めた表記です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円 家族手当:無 住宅手当:世帯主25000円/扶養家族有40000円 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> 基本OJT <その他補足> ■役職手当有 ■資格手当有 5000円~30000円 ■確定拠出年金制度 ■結婚休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 ■保養所有

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝(理事会・総会などで休日出勤する可能性有 ※その際は必ず振休を取得していただきます) 年末年始、慶弔休暇、夏季休暇(有給消化) 有給休暇は入社時に5日前倒し付与

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