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その他海外営業

Other
株式会社格付投資情報センター
千代田区, 日本最低 ¥6,000,000 /年2週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【神保町】法人営業/(国内・海外発行体向け)/フレックスタイム制・福利厚生充実

【世界有数の金融情報グループ/海外発行体向け営業を中心に国内も担当/英語力を活かしグローバルなキャリアを築ける/月平均残業20~30Hで働きやすい環境】 ■業務概要 当社のマーケティング本部にて、国内外の社債発行体企業に向けた格付提案営業を中心に、債券格付データ配信サービスの提案や既存法人会員への継続的なアプローチなどをお任せします。主に海外の発行体を担当し、年間3~4回の海外出張や現地のサムライ債発行を検討するお客様への提案活動も行います。英語力を活かし、英文契約書の確認やメールでのやりとり、現地とのオンラインミーティングなどグローバルな業務を経験できます。 ■業務詳細 ・国内外の社債発行体(企業の経営トップや財務部門責任者等)への格付提案営業 ・債券格付データ配信サービスの新規・既存顧客向け提案 ・既存法人会員への継続的なリレーション構築・サポート ・海外出張(年間3~4回)による現地顧客との商談や連携強化 ・英文契約書の確認・締結、メールでの英語によるコミュニケーション ・国内顧客対応も一部担当 ■扱うサービス 社債格付サービス、債券格付データ配信サービス等 ■業務の魅力 グローバルな金融業界で英語力を活かせる点や、企業トップ層との折衝を通じて幅広い知識と提案力が身につきます。 ■教育体制 入社後は先輩社員とのOJTがメインとなり、金融業界での法人営業経験を活かしながら専門知識も習得可能です。 ■就業環境 フレックスタイム制を採用し、ワークライフバランスも取りやすい職場です。 ■想定されるキャリアパス 将来的には国内外の大型案件や新規事業領域へのチャレンジも可能で、専門性を高めながらキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 働きやすい環境と高い専門性を兼ね備えた組織で、世界有数の金融情報サービスの一翼を担うことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:いずれも必須 ・英語力(ビジネスレベル) ・金融機関(銀行、証券会社)での法人営業のご経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田錦町3-22 テラススクエア10F 勤務地最寄駅:東京メトロ線/神保町、竹橋、小川町、淡路町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 無

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給与

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<予定年収> 600万円~1,350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):261,375円~588,094円 固定残業手当/月:113,625円~255,656円(固定残業時間53時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~843,750円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記想定年収は賞与を含みます。 月間の時間外勤務が固定前払時間外手当(普通時間外53時間)を超過した場合は、超過分を別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 特記事項なし 住宅手当:無 特記事項なし 寮社宅:無 特記事項なし 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJTとなります。 証券アナリスト等の資格取得補助制度がございます。 <その他補足> 企業年金(DB):日本経済新聞企業年金基金に加入 個人積立年金制度(選択型DC) 福利厚生倶楽部(リロクラブ) 昼食代補助(加盟店で利用できる電子カードに入金) 新聞購読補助:日本経済新聞各紙(本紙・電子版・MJ)の購読料補助(全額) 日本経済新聞本社内診療所利用可(一部会社補助) 日本経済新聞健康保険組合の保養所、人間ドックなど利用可 永年勤続表彰

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休暇:年次有給休暇、年末年始・夏季特別休暇、慶弔休暇等

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