精密機械・計測機器・分析機器・光学製品営業（国内）
職務内容
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求人要約
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- 【業界シェアトップクラス】安定基盤で充実の社内研修
- 【製薬や再生医療など】日本の研究・開発を支える
- 【土日祝休み】年間休日125日／平均有休13.1日
仕事内容
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【8割が既存顧客のルート営業】大学や製薬会社、食品メーカーなどの研究・開発向けの実験機器のご提案
―――――――― ■主な業務内容■ ―――――――― 当社が製造する実験機器を、大学・研究施設や製薬・食品メーカーなどに提案していただきます。 ニーズが高い製品のため、すでに多くの大学・メーカーで使用されています。 そのため、仕事のほとんどはお客さまの課題ヒアリングや製品サポート・メンテナンスです。 ＜どんなお客さまが多い？＞ ・大学の研究室 ・研究機関 ・製薬メーカー ・食品メーカー ・半導体関連企業 ワクチンなどの新薬開発、再生医療などのバイオ研究、半導体の製造、発酵食品の開発など、世の中に不可欠な製品研究・開発の土台を支えています。 ―――――――――――――――― ■充実の社内研修およびOJT研修■ ―――――――――――――――― ＜STEP01＞配属前の社内研修（1～3カ月） ・座学による製品知識を身につける ・製品の組み立て研修で内部構造を理解する ・先輩の営業同行で、営業の仕方を覚える ・実地研修で知識を使えるスキルに変える 簡単なメンテナンスや修理は営業が行います。 組み立て研修の中でメンテナンス方法もイチから教えるので、文系の人や機械を触ったことのない方も安心してください。 提案からメンテナンスまでを営業が担当するので、お客さまからの信頼もバツグン！ ＜STEP02＞配属後のOJT研修 先輩社員のサポートを受け、実際に自分で担当しながら、仕事の流れやコツを覚えます。 ＜STEP03＞お客さまと二人三脚 信頼を深めながら、お客さまが製品でどんなことをしたいのかをヒアリング。 その内容を社内の開発部門にフィードバックし、製品開発に活かすことも可能です。
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チーム組織構成
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★20代～30代を中心に活躍中 ＼文系・未経験の方も活躍中！／ 前職が飲食店の店長や家具の販売・配送など、研究開発と関わりのなかった先輩も活躍中です！
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対象となる方
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【文系出身歓迎！／未経験歓迎】営業スキルや専門知識を身につけたい方を歓迎！
【応募条件】 ■45歳未満の方（3号のイ） ■普通自動車運転免許（AT限定可） ※お客さま先へは基本的に自動車で移動します 【こんな方を歓迎】 ◎コミュニケーションスキルを活かした仕事がしたい ◎人や世の中に役立っていることを実感したい ◎科学や機械に興味がある ★文系出身者も多数活躍中！ ★第二新卒歓迎
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年齢制限理由
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長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
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勤務地
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埼玉・東京・神奈川・宮城・愛知・京都・兵庫・広島・福岡のいずれかの勤務地 ＜研修は本社／家賃全額負担の社宅を用意＞ 入社後は埼玉本社（埼玉県越谷市）にて研修を行います。 埼玉本社での研修中、勤務地が遠方の場合など、個別の状況に応じて社宅を用意いたします。 （この場合の社宅家賃は全額会社負担） ※遠方のお客さま先へ訪問する場合や、朝早くから訪問しなければならない場合など、直行直帰可能です。
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勤務時間
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8:55～17:30（実働7時間35分／休憩60分） <よくある1日の仕事の流れ> ▼08:55 始業／事務作業など ▼10:00 訪問（1日2～3件） ▼17:00 帰社／修理や見積もり作成 ★自身のスケジュールや仕事内容に合わせて定時退社ももちろんOK♪ ＼スケジュールを自分で組める／ 業務に慣れてきたら、効率のよいスケジュールを自分で組むことができます。 特に大学や研究機関は、施設の閉館が早いので、自然と終業時間も早めになることが多いです。
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平均残業時間
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月20時間未満
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雇用形態
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正社員
※試用期間：3カ月（期間中の待遇に変更はありません） ※研修期間：1～3カ月（個々の能力により、期間が短縮される場合があります）
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給与
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月給26万5,000円～45万円（固定残業代を含む）＋賞与 ※月給は年齢や経験、スキルを考慮し、当社規定により決定。 ＜固定残業代＞ 固定残業代を30時間相当分、月5万200円～8万5,200円を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ＜社員の月収例＞ 月収29万円／入社2年目・前職営業経験半年 月収33万円／入社5年目・前職営業経験1年 月収47万円／入社15年目・前職営業経験2年
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当 ■役職手当 ■家族手当（税法上の扶養親族1名につき5,000円） ■みらい手当（18歳未満の子（扶養有無不問）1名につき5,000円） ■単身赴任手当（借上げ社宅の家賃補助など） ※社内規定により支給
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賞与
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年null回最大年2回★夏季賞与＋業績により決算賞与（2020年度から毎年、支給実績あり！）
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昇給
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年1回（評価・業績による）
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入社時の想定年収
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年収370万円～630万円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。
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社員の年収例
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- 年収400万円／30歳（入社2年目）
- 年収490万円／37歳（入社5年目）
- 年収650万円／45歳・所長
待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（企業型確定拠出年金） ■制服貸与 ■ベネフィットステーションゴールド会員 （レストラン、ホテルなどのレジャー施設、育児・介護サービスなどの割引が受けられます） ■団体3大疾病保障保険 （がん・心筋梗塞・脳卒中になった場合、保険金として100万円を受け取ることができます。※掛金は会社負担） ■インフルエンザ予防接種補助 ■健康増進プログラム「Vitality」（運動・健康診断・生活習慣改善でポイント付与、特典あり） ■引っ越し費用補助あり（会社都合の転勤の場合） ＜諸手当＞※社内規定により支給 ■通勤手当 ■役職手当 ■家族手当 ■みらい手当（子ども手当） ■単身赴任手当（借上げ社宅の家賃補助など）
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（12/30～1/4 計6日間）
■夏季休暇
（7～8月の間で2日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（半年以内10日付与・以降毎年2/1に11日、12日…付与）
■産前・産後休業 （取得実績あり） ■育児休業 （取得実績あり） ■子の看護等休暇 （取得実績あり） ■介護休業 ■介護休暇 （取得実績あり） ★平均有休取得日数：年13.1日 ＼プライベートも充実／ 「有休を取得して家族の誕生日祝いができた」 「残業が少ないので、友人と食事に行く機会が増えた」 という社員も大勢います。
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社員インタビュー
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■同僚／神田さん／入社3年目／未経験入社
研修がしっかりあること、そして提案して終わりではなく、その後のサポートまで行えることに魅力を感じて入社を決めました。お休みもしっかりとれるので、ジムや料理など自分の好きなことに時間を費やせています！
■同僚／加藤さん／入社3年目／未経験入社
学生時代にお世話になっていた会社でした。機器のトラブルが発生した際に、すぐに対応してくれたのが印象的でしたね。自身も同じような対応を心がけることで、追加注文もいただけるのでモチベーションも上がります。
■同僚／幸田さん／入社１年目／未経験入社
入社１年目ですが、小さい子どもがいるので先輩方が「早く帰りな」と言ってくれ、有休も積極的に取らせてくれます。先日、子どもの誕生日だったので、有休を使って３連休にして、家族でお祝いをしました。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
文系・未経験から、実験機器を扱える技術をもった営業へ
【科学分野の知識・機器のメンテナンス技術が身につく】 科学機器の提案や技術面のサポートをおこなうため、大学や研究機関の研究者のパートナーとして活躍できる仕事です。これまで科学分野に携わってこなかった方も、研修や日々の営業活動を通じて知識が得られます。 また、機器のメンテナンスの技術も身につけられ、お客さまに対して技術的な視点から最適な提案も！研究の役に立てるやりがいも実感できます。
【分からないことは、一つひとつ確認していく】 メンテナンスなどのミスが、研究に関わることすべてに影響を及ぼしてしまうことも。一つひとつ確認しながら業務を進めていくことが大切です。わからないことがあれば、周りの先輩にすぐに相談しましょう。 また、基本的なスキルは研修で学べますが、お客さまや科学機器の状況によって臨機応変に対応しないといけないこともあります。日々の学ぶ姿勢も求められます。
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