一般事務・アシスタント

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仕事内容

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【１月入社★埼玉】『代々木個別指導学院』進路指導/進路カウンセラー※土日休み◆伴走支援

★１月入社希望の方へ★【未経験歓迎・入社後約6カ月間の手厚い研修あり！／土日休み！／電話営業・ノルマなし／小中高生を対象にした塾の運営業務】 【業務内容】 小・中・高校生向け個別指導塾「代々木個別指導学院」のスクールマネージャーとして、教室運営全般を担当します。授業や積極的な営業活動は行わず、生徒・保護者とのコミュニケーションを通じて教室づくりを行うポジションです。業務の中心は入塾面談と既存生徒のフォローで、口コミや紹介による入塾も多く、生徒や保護者の満足度向上が教室成長につながります。 ■入塾面談・教室案内 ■生徒の学習計画作成、進路・生活相談 ■保護者面談、学習状況の共有 ■時間割作成、備品管理などの教室運営 【ポジション魅力】 ◎生徒の成長に深く関われる 「認める・ほめる・励ます」を大切にしており、学習指導だけでなくモチベーション向上や自主学習の習慣づくりを支援します。 ◎営業ノルマなし チラシ配りや勧誘電話はなく、生徒・保護者対応に専念可能。信頼関係づくりや面談力を高められる環境です。 ◎働きやすい環境 土日休み、残業月20時間程度、12:30始業。社員を大切にする風土のもと、メリハリをつけて働けます。 ◎充実した育成体制 入社後約6か月の研修と専属トレーナーによるサポートを用意。未経験からでも安心してスタートできます。 ◎相談しやすい組織風土 週3回のオンラインMTGで教室間の情報共有を実施。横のつながりを大切にしており、成功事例や悩みを気軽に相談できます。 ◎明確な評価制度 年2回の面談で目標と成長を振り返り、成果だけでなくプロセスも評価。教室運営の実績をもとに昇給・昇進を目指せます。 【キャリアパス】 スクールマネージャーとして専門性を高めながら活躍する社員多数。将来的にはエリアマネージャーや本部（採用・管理部門等）へ挑戦できる道もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎！～ ■必須条件： ・社会人経験1年以上

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 埼玉県の各教室 住所：埼玉県の各教室 上尾市・朝霞市・入間市・川口市・川越市・越谷市・さいたま市・狭山市・志木市・草加市・所沢市・戸田市等 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 12:30～21:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ■補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■補足事項なし

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,859円～361,289円 固定残業手当/月：59,141円～88,711円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回、賞与年2回 ■期末手当※11期連続支給中 ■報奨金制度（イベント時） ■役職手当 ■年収：年収900万円（10年目）／年収500万円（3年目）／年収400万円（1年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■全額支給します 家族手当：■3万円支給します（配偶者が扶養に入っている場合） 住宅手当：■3万円支給します（当社規定条件に該当の方） 寮社宅：■I/Uターン制度対象者限定（入社後６か月間） 厚生年金基金：無 ■補足事項なし 退職金制度：無 ■補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTのほかにも、座学（指導理念、進路情報、生徒・保護者対応の方法など）による研修やスキルアップ研修として、それぞれの成長や適性にあわせて、コーチング研修やリーダーシップ研修などを実施します。 ＜その他補足＞ ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■生命保険・医療保険加入（最上位ランクの保険に加入。全額会社負担） ■住宅手当（3万円/給与に加え支給） ■家族手当（3万円/給与に加え支給） ■報奨金制度有（イベント時） ■U・Iターンの方：住居費用会社全額負担（入社後6カ月）・単身赴任者帰省補助制度（入社後6カ月） ■自社内研修制度 ■最大手の福利厚生サービス「ベネフィットステーション」に加入

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数118日 週休2日制（土・日/但し、月に1回程度出社の可能性有り。）、年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇(10日)、夏季休暇(9日)、秋季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、計画年間休日(5日)