商品企画・サービス企画
職務内容
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仕事内容
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未経験◎営業経験活かせる◆オペレーション設計・バックオフィス｜自社ブランドの業務改善・仕組みづくり
■「売れるSNSマーケティングとブランド創造」を通じて、"おとなり"を幸せにできる商品やサービスを届ける会社／年休127日■ ■当社について： SNSは単なる情報発信の場ではなく、人の意思決定に大きな影響を与えるメディアへと進化しました。OTONARIではSNS上に“売れる仕組み”を構築し、YORISOU・ITAWARUではその仕組みをもとに本質的に価値あるブランドを創造する。この両輪によって、再現性のある成長を実現していきます。 ■ポジション概要 D2C事業部のオペレーション設計・バックオフィス担当として、主に対ユーザー向けのオペレーションに関する各種企画業務をお任せいたします。 当該業務は現在取締役が自ら担っており、まずは取締役と一緒に業務を進めながら、ゆくゆくは複数ブランド/商品のオペレーションをお任せしたいと考えています。 ■主なミッション ●顧客体験の企画・改善（顧客満足度を高め、リピート率を上げるための各種施策の企画・運用） ●出荷/在庫管理（倉庫やOEM先との連携、キャンペーン時の発送体制の企画など） ●フルフィルメント企画（発送パッケージの表示/形状などの企画・改善） すでに協力会社様に受電対応、メール対応、出荷対応など委託しておりますので、そちらの企業様と連携して、業務フローの設計・改善やオペレーションの仕組み化を進めて頂きます。お客様にとって「また買いたい」と思える体験をつくる、ブランドの顔ともいえるポジションです。 お客様の声を一番近くで感じながら、サービスや運用改善にも関わって頂きたいと考えております。 ■業務内容詳細 ●顧客体験の企画・改善 ・顧客からの問い合わせ対応企画 （外注管理およびイレギュラー案件の対応方針策定など） ・顧客体験、満足度の向上企画 （継続購入のフォロー体制構築/解約希望者へのヒアリングなど） ・顧客とのコミュニケーション動線構築 ・コールセンター、メール対応会社の業務フロー設計・改善 ●出荷/在庫管理 ・返品対応フローの整備・運用 ・ECモールや倉庫会社との連携、各種依頼 ・在庫管理 ●フルフィルメント企画 ・発送パッケージの表示/形状などの企画・改善 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ■必須条件：いずれか必須 ・ 法人/個人向けの営業経験（インサイドセールス含む）（目安：営業としての実務経験2年以上） ■歓迎条件 ・自身の業務効率化・改善・オペレーション化などに取り組んできた方 （例：インサイドセールスでのトークスクリプト整備やKPI管理、業務フローの見直しなど） ・D2Cビジネス、あるいはEC運用支援会社での勤務経験 ・EC forceをはじめとする、カート機能のある顧客管理ツールの利用経験 ・WMS（物流管理システム）の利用経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田1-3-8 五反田PLACE2階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～17:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
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給与
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＜予定年収＞ 352万円～704万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,604,396円～5,208,792円 固定残業手当/月：76,301円～152,601円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 293,334円～586,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・ビジネス書籍のレンタルし放題 ＜その他補足＞ ・健康診断（年1回） ・備品貸与（ディスプレイ・チェア・PC等） ・社員旅行 ・私服OK
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 夏期4日、年末年始6日
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