一般事務・アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【神田淡路町／年休130日】賃貸管理・事務担当※オーナーや入居者との調整、書類作成等／業界経験者歓迎
賃貸管理に関わる業務全般をご担当いただきます。 オーナーや工事業者、入居者とのやり取り・折衝に加え、その後、生じる入力作業や書類作成等の事務業務をご担当いただきます。お客様から寄せられる問い合わせや手続きを滞りなく進められるよう、折衝・事務作業を進めることがメインの仕事となります。 ■具体的な仕事： ・データ入力 ・書類作成 ・電話対応 ・物件巡回（物件の外観の不具合や生活面のトラブルが生じていないかの確認 等） ・オーナーや仲介業者・工事業者との折衝（退去や空き室募集、工事・修繕等に関するやりとり 等） ・入居者対応 等 ※お客様とのやり取りはメールと電話をベースに行います。 ■組織構成： こちらの求人と同様の仕事を担当するのはパートスタッフ１名を含む3名の社員です。年齢は全員30代です。 ■教育制度： 入社後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を進めながら仕事の流れを覚えていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 不動産業界において、何かしらの仕事を経験したことのある方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：賃貸不動産経営管理士、宅地建物取引士
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田淡路町2-1 不二ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 392万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,300円～359,465円 固定残業手当/月：78,700円～140,535円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回／会社業績や従業員の勤務成績に応じて、昇給を決定します。 ■賞与：年2回支給／成績・勤務態度・会社業績に応じて、賞与支給額を決定します。 ※経験や年齢を考慮し、給与を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：会社規定に準じます。 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：入社後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を進めながら仕事の流れを覚えていただきます。 ■資格取得支援制度：有
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休日・休暇
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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数130日 ■週休：土日祝は勤務日です。入社後、他の社員と調整の上、新たに入社する方の定休日を決定いたします。 ■長期休暇：夏季休暇、年末年始休暇 ■その他：慶弔休暇、育児休暇、特別休暇、家庭応援休暇 等
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