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その他個人営業

Other
株式会社ティルウィンド
厚木市, 日本¥3,500,000 - ¥6,500,000 /年2日前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【神奈川】子ども英会話教室の体験レッスン案内/未経験OK・11:30出社で通勤ラッシュ回避

【1歳~小学生向け英会話教室の体験レッスンをご案内/11:30出社&完全週休2日制/成果がしっかり評価される環境で未経験から高収入を実現】 ■業務概要 当社が運営する、全国約1,500教室・会員数12万人超の子ども向け英会話教室「ペッピーキッズクラブ」の体験レッスンを、1歳~小学生のお子さまがいるご家庭へご案内するお仕事です。英会話の講師ではなく、英会話の楽しさや教室の魅力を伝えるPRスタッフとして、未経験からでも活躍できるポジションです。 ■業務詳細 ・担当エリアのご家庭へ教室の体験レッスンをご案内 ・商業施設や地域イベントでのPR(英語のゲームや体験型イベントなどを通して体験レッスンをお知らせ) グローバル化や英語教育の必修化にともない、英会話教室の需要は高まっています! ・入会手続きやレッスンは専任担当へバトンタッチ 難しい契約の話は担当が行うので体験レッスンのお知らせに集中できます。 ※20代~30代の若手社員が中心で、直近2年の中途入社者は80%以上が未経験スタートです◎ マニュアル完備&手厚い研修で未経験でも稼げる環境が揃っています! ■豊富なキャリアパス PRスタッフで経験を積んだ後は、以下のような多様なキャリアチェンジが可能です。 ・ペッピーキッズクラブでの指導・運営 ・英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ・異文化体験イベントの企画・運営 ・人事(新卒・中途) など... ■当社について 世界を広げるきっかけを、すべての子どもたちへ。 ・私たちは語学を通じて、子どもたちが自分の力で未来を選び、夢に向かって一歩ずつ進んでいく勇気を応援します。「TiLLWIND」は、「will(意志)」と「tailwind(追い風)」をつなげた造語。?わたしたちは追い風となって、世界を夢見る子どもたちをサポートしていきたいと考えています。 ・「健康経営優良法人2025」「健康経営優良法人2026」認定企業 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問・ブランクOK/社会人デビュー歓迎~ ■必須条件:子どもが好きな方や教育業界に興味のある方 ■歓迎条件:顧客折衝経験のある方 ※アパレル店員、幼稚園の教諭・教職員、美容師、など未経験から始めた方が多いです! 会社全体に「人を育てる」という風土が根付いており、教育熱心な先輩が多いです◎

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勤務地

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<勤務地詳細> 神奈川支社 住所:神奈川県厚木市中町3-1-2 YDビル 5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 11:30~20:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無

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給与

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<予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~295,000円 固定残業手当/月:34,500円~40,500円(固定残業時間23時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,500円~335,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給制度あり/賞与年2回(8月・12月) 社歴や役職ではなく1年⽬から成果を出せます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:地域手当として居住地に応じた金額を支給 寮社宅:会社規定あり・応相談 社会保険:福利厚生・待遇は試用期間終了後から適用。 退職金制度:退職金制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 中途社員のみに向けた⼿厚い研修プログラムあり、教育に熱⼼な社⾵。キャリアパス制度あり、未 経験でも安⼼してスタート可能 <その他補足> 有 ■赴任⼿当 ■育児・介護休業制度(取得実績あり) ■慶弔⾒舞⾦制度 ■保養所 ■会員制リゾート ■社員旅⾏あり ■報奨旅⾏

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ◇日曜・月曜中心の月8日以上休み ◇夏季・冬季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、その他 日曜休みは家族や友人と予定を合わせやすく、月曜休みは混雑を避けリラックスできます◎

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