技術営業・アプリケーションエンジニア（化学・素材・化粧品・トイレタリー）
職務内容
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仕事内容
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【神田】＜丸紅G＞化学品に関する技術営業～研究開発経験歓迎～／在宅・時差出勤可能／土日祝休み
＜英語を活かせる！／2026年4月に発足した丸紅グループの化学品領域における中核事業会社／土日祝休み／残業２０H程度で就業環境◎＞ ■業務内容： 化学メーカーを中心とした国内外のクライアントから、開発業務の外部委託や新規原料調達に関する依頼を受け、国内外のサプライヤーを調査・選定し、最適な提案を行う技術営業職です。 ・国内外顧客へのソリューション提案営業 ・顧客ニーズに応じた受託合成・原料調達先の探索 ・サプライヤーとの技術・品質・納期調整 ・スケールアップ案件やBCP案件のプロジェクト推進 ・海外展示会や業界イベントを活用した新規顧客開拓 ・国内外の研究開発部門・製造部門との技術折衝 ■担当商材： ファインケミカル、ライフサイエンス、半導体材料等の化学製品 ■業務の流れ： 中国・韓国・インド・欧米等とビジネスを進めており、英語を日常的に使用できる環境です。 ■ポジション魅力： ・化学メーカー出身者の技術知見を活かしながら、グローバルに活躍できます ・国内外の化学メーカー、受託合成会社、研究機関との幅広いネットワークを構築できます ・新規事業開発や顧客課題解決を通じて、高い付加価値を創出できます ・商社ならではの自由度とスピード感を持って事業成長に携われます ■組織構成： 20代前半から40代前半まで約7名で構成されています。 ■就業環境： 社員が主体的に企画するチームビルディングイベント等、部署や役職を越えたコミュニケーションを大切にしています。お互いの専門性や成果を尊重しながら、風通しの良さを大切にした職場作りに、全社一丸となって取り組んでいます。 また、時差出勤や在宅勤務制度の活用により、生産性とパフォーマンスを最大化できる環境づくりに取り組んでいます。育児などで一度職場を離れた社員が復職し、再び活躍している実績もあり、ライフステージの変化を踏まえたうえで、長期的なキャリア形成を支援する職場です。 ■企業概要： 丸紅イノベクシスは、丸紅ケミックス株式会社と丸紅プラックス株式会社の統合に加え、丸紅株式会社から戦略ビジネスを承継し、2026年4月に発足した丸紅グループの化学品領域における中核事業会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ◆必須要件: ・化学専攻の方 ・化学メーカーにおける研究開発（R＆D）経験3年以上 ・社内外関係者とコミュニケーションが取れ、英語のメール/WEB会議が可能な方 ◆歓迎要件 ・ファインケミカル、半導体電子材料、機能性材料、医薬中間体等の開発経験 ・スケールアップ、製造移管、生産技術、品質保証などの経験 ・受託合成・原料調達・技術営業の経験 ・海外営業経験者
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田美土代町7 住友不動産神田ビル 11F 勤務地最寄駅：山手線／神田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:15～17:30 （所定労働時間：7時間15分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 700万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：363,000円～538,000円 ＜月給＞ 363,000円～538,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 【想定年収補足】上記は残業代20時間/月相当を含んでおります。 【賞与について補足】過去の実績を踏まえて6カ月を想定。業績により変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 寮社宅：対象外：通勤圏内持ち家・実家通勤・賃貸借契約締結済 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：社内規定による 退職金制度：社内規定による ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可） ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆資格取得支援制度 ◆研修受講支援制度 ＜その他補足＞ ◆継続雇用制度 ◆出産・育児支援制度 ◆時短勤務制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■年末年始6日 ■有給休暇は入社初日に1日～10日付与（入社月により変動）、最大付与日数20日／年度 ■通年特別休暇（使用期限1年間、繰越無し）最大3日付与（入社月により変動）
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