営業企画
職務内容
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仕事内容
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東京◆脱炭素ソリューションの事業推進・営業支援◆所定労働7H◆創業360年の安定性◆賞与6カ月超実績
【創業360周年・プライム上場・業界トップクラスの専門商社／提案モデルの構築や営業支援、全国拠点への横展開を通じて事業成長に関与】 ■業務内容 YUASAグループの脱炭素事業を牽引する「YES（YUASA Environment Solution）部」にて、営業支援・事業推進をお任せします。 グループ各社や営業拠点と連携しながら、省エネ・再エネソリューションの提案支援、案件創出、営業基盤構築を通じて、グループ全体のグリーン事業拡大を推進いただくポジションです。 ＜業務詳細＞ ・グループ横断の営業支援 国内外に広がるYUASAグループの営業担当者と連携し、専門知識を活かした提案活動の支援や商談同行を実施。顧客課題の整理から提案構築までをリードします。 ・脱炭素ソリューションの企画提案 顧客のエネルギー使用状況やCO2排出量の分析を行い、省エネ設備・再生可能エネルギー設備の導入計画や運用改善策を企画・提案します。 ・補助金／制度活用支援 各種補助金情報の収集・展開をはじめ、PPAモデルや自己託送などのエネルギーマネジメント手法を活用し、顧客にとって最適な事業スキームを構築します。 ・ノウハウの標準化／情報発信 各拠点で創出された成功事例や提案ノウハウを整理・パッケージ化し、グループ全体の営業力向上やグリーン事業拡大に繋げます。 ・組織運営／人材育成 メンバーの育成や目標管理、モチベーションマネジメントを通じたの組織力強化。 ■ミッション YES部は、YUASAグループのグリーン事業を推進する中核組織です。CO2排出量の可視化から削減計画の策定、省エネ・再エネ設備導入、補助金活用支援までをワンストップで提供。グループ各拠点の営業活動を支援しながら、顧客のカーボンニュートラル実現とグループ全体の脱炭素ビジネス拡大を牽引しています。 ■働き方 所定労働時間7時間。オフピーク出勤制度やモバイルPC、電子稟議などのIT活用を進めており、原則19時にはPCが自動シャットダウンされるなど、働きやすい環境づくりを推進しています。 ■同社の魅力 創業361年の歴史の中で培った「信用力」と、2万社超の顧客基盤が強み。豊富なネットワークと情報力を活かし、国内外で事業拡大を続ける業界屈指の専門商社です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 ・法人営業におけるリーダーまたはマネジメント経験（3年以上） ・工場、ビル、商業施設等の顧客に対し、省エネ・再エネ・設備更新・環境対応に関する提案営業経験 ・複数の関係者を巻き込みながら案件を推進した経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田美土代町7 住友不動産神田ビル16F～19F 勤務地最寄駅：東京メトロ千代田線／新御茶ノ水駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 720万円～990万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：395,000円～547,000円 ＜月給＞ 395,000円～547,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与： 年2回 ( 直近賞与実績： 約6.25ヶ月（支給月/6月12月） ) 昇給：年1回 4月 スタッフ～マネジメント候補 ※年収は能力・経験・前職を考慮の上、決定いたします。 ※上記年収には、固定給、諸手当（通勤手当は除く）、賞与を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 寮社宅：借上社宅制度 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJD研修、階層別研修、職位別研修、部門別研修会、通信教育制度、自己申告制度など ＜その他補足＞ ■手当：海外赴任手当、子育て支援金などの諸手当 ■制度：積立貯蓄、企業年金、団体生命保険、社員持株会ほか ■退職金制度：前払い退職金または確定拠出型年金を選択 ■選択型福利厚生制度「カフェテリアプラン」 ■健康ポイントプログラム「ハピルス」 ■社長懇談会
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、積立休暇、有給休暇
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