建設・不動産法人営業
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【福井県敦賀市】不動産仲介営業及びマネジメント◇転勤無/スキルアップ/残業時間20h程度/WLB
◆◇売買仲介を牽引/週休2日・残業月約20h/賞与年2回/車両手当・直行直帰可/研修充実/年収400～500万・昇給あり◆◇ ■おすすめPOINT： ・敦賀拠点で現場と組織運営を両立できるポジション◎ ・研修・OJT・資格支援あり！ ・賞与年2回・年収400～500万円レンジで安定感◎ ・直行直帰・車両手当で外回りも快適！ ■募集背景： 事業拡大と売買仲介部門の組織強化を目的に、営業業務及びマネジメント両面をお任せできる人材を採用します！ ■担当業務： ・不動産仲介業務に従事 ・顧客へのご提案、契約関係業務 ・売買仲介営業チームの目標達成管理 ・営業戦略立案 ・メンバーの育成・評価・採用 ・重要取引先の交渉支援・契約対応 ・業務プロセス改善と報告業務 ▼業務詳細： 売買仲介業務を担当頂き、顧客へのご提案や契約業務に従事頂きます。 またプレイングマネージャーとして、当社で活躍する営業担当の交渉支援、ご提案・契約・引渡しまで一連のプロセスを管理・サポートします。 チームの育成と採用を通じて営業力を向上させ、KPI達成に向けた改善をリードします。 ■キャリアパス： 現場担当→現場業務と共にプレイングマネージャー→営業部門の管理・運営へ！ 地域密着で裁量あるマネジメント経験を積みたい方に最適◎ ■働き方・待遇： 社内研修や資格取得支援制度があり、外出時の直行直帰や車両手当の整備など働きやすい環境です！ 週休2日制・年間休日約110日、就業9:00-18:00（休憩75分）、月間残業想定約20時間（固定残業30h含む。超過分は追加支給）、昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備、退職金制度あり、試用3ヶ月！ 転勤なし、出張少なめ（主に敦賀市内対応）！ 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験OK！＞ ■必須条件： ・営業の経験をお持ちの方（業界不問） ■歓迎条件： ・不動産業界の営業経験 ・管理職経験者 ・不動産関係の資格お持ちの方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福井県敦賀市本町2-10-6 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 勤務条件に変動無し
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～235,000円 固定残業手当/月：40,100円～51,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,100円～286,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年1回 賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ 健康診断
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 週休2日制(日祝／第3水曜日) 夏季、年末年始
この求人に興味がありますか？