人事（教育・採用担当）
職務内容
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仕事内容
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【東京】JSCソーシング・リード ＜RPOで高い競争力・育成中心＞フルフレックス◆東証プライム上場G
～フルフレックス・リモートワーク可／採用代行（RPO）で高い競争力／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休～ 当社のJSC（Japan Sourcing Center）では、ダイレクト・ソーシングを活用した採用を目指すクライアントのために、駐在するオンサイト・リクルーターと連携し、ダイレクト・ソーシングによる母集団形成をオフサイトからサポートしています。 今回募集しているソーシング・リードには、自らソーシング業務を行うだけではなく、チームのリーダーとしてソーシング・スペシャリストの育成と強化も担っていただきます。 ■業務詳細： ・複数のソーシングツールのマネジメント ・オンサイト・リクルーターと連携し、要件にあった候補者の母集団形成を行う ・積極的に候補者をソースし、電話や面談を通じて適正な候補者かスクリーニングする ・オンサイト・リクルーター（場合によってはクライアント先）との会議に参加し、市場動向や 採用マーケットに関する情報を提供する ・社内データベースの活用、正確なデータ入力、データ分析を行う ・プロジェクトから JSC に上がってくる案件に対して、担当のアロケーションを行う ・ソーシング・スペシャリストの育成、そして日々のアクティビティの管理 ・プロジェクトのメンバーに定期的なソーシングレポートを行う ■ソーシング・リードに期待されていること： ◎要件理解含む効率的なソーシング方法の理解と実施 ◎ソーシングの戦略策定と実行および手順確立に貢献する ◎知識や経験を共有することで、他のソーシング・スペシャリストとの協業を促進する ◎候補者へ高いインタビューエクスペリエンスを提供するためのオンサイト・リクルーターとの円滑な連携 ◎チームのリーダーシップ 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ダイレクト・ソーシングの実務経験（3年以上） ・複数の案件のサーチやプロジェクトを管理した経験 ・流暢な日本語力 ・大卒以上、または同等の実務経験を有する方 ■歓迎条件： ・企業や RPO のインハウス採用業務経験 ・エージェントでの両面経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン12F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 特記事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 580万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,800,000円～7,500,000円 ＜月額＞ 400,000円～625,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・昇格あり（時期、回数は個人の業績に応じて） ■変動賞与：100万円～150万円程度（業績連動／年2回分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限2500円／日まで 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後1週間は研修にご参加頂き、研修後はマネージャーや先輩社員についてOJTを行ないながら実務に入ります。その後も定期的なフォローアップトレーニング・e-ラーニングと学習できる環境を整えております。 ＜その他補足＞ ■インセンティブプログラム：永年勤続や各種表彰に応じてインセンティブあり ■企業型確定拠出型(401k) ■Enabling Success Allowance(シニアコンサルタント以上は業績に応じて退職一時金に当たるポイントが積み立てられます) ■リファーラル採用制度：社員紹介に応じてリファーラルインセンティブ支給 ■Ring a Ding：毎週金曜日にその週、営業成績を収めた方に対して会社全体でお祝いをするイベントです。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～14日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■有給 初年度14日（入社月により異なる）、2年度目16日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇取得実績 84% ■産休育休・介護休暇（取得実績あり）
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