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建築構造設計

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株式会社コンステック
福岡市博多区, 日本¥5,000,000 - ¥9,000,000 /年2日前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【福岡/博多区】構造設計◆鉄骨造/RC造建物の耐震診断など◆賞与実績4ヶ月分◆繁忙期以外は定時退社

<構造物の長寿命化分野におけるリーディングカンパニー/構造設計の経験を活かして働き方を変えたい方におすすめのポジション/平均勤続年数11年> \本求人のおすすめポイント/ ◆普段は定時退社・繁忙期は残業月20時間程度 ◆平均有休取得実績73%と働きやすい環境です。 ◆歴史的建造物の耐震診断もあります。 ◆技術手当(1資格最大月5万円)、家族手当、慶弔・お祝い金など充実。 ◆裁量権を持って働けるところ、職場の雰囲気に魅力を感じて入社する中途社員メンバー多数 ■業務概要: 当社にて、鉄骨造/RC造建物の耐震診断・補強補修などの構造設計をご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇構造技術者として既存建物の耐震診断・補強設計業務を遂行 ◇リノベーション(増改築・用途変更等)に伴う構造計画・設計業務 ■対象の建物種別:オフィスビル/集合住宅/ホテル/商業施設/病院/学校/官公庁施設/歴史的建造物など。 ※一般的な建設会社では経験できない経験を積めます。 ※主に西日本エリアの案件について担当いただきます。 ■当社について: 建物調査/設計/工事まで一括して対応可能。当社だからこその技術工法を多数もっており、安定した受注を実現しています。 ◇建物の長寿命化対策ならまるごとおまかせ 当社は、鉄筋コンクリート造・鉄骨造建造物の調査・診断、補修・補強の設計、工事や環境対策、さらに歴史的建造物の保存にも携わる技術者集団です。 ◇建物を支える多種多様な技術と工法 当社の最大の強みは技術力です。常に最先端の研究や開発に目を向けて技術力の向上に取り組み、独自の工法を生み出して業界をリードしています。 <施工実績> ◇調査・診断:19,700件※建築・土木構造物含む ◇補修・改修工事:17,100件※躯体補修・外壁改修・防水改修など ◇耐震診断:3,300件 ◇耐震補強設計:1,900件 ◇耐震補強工事:8,700件 ◇歴史的建造物※世界遺産、国宝、重要文化財、有形文化財 等 調査:140件/補修補強工事:110件 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件: 建築構造設計のご経験5年~10年程度

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勤務地

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<勤務地詳細> 福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-21-28 いちご博多駅前スクエア 勤務地最寄駅:JR線/博多駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間3~6ヵ月 試用期間中、中長期計画推進手当の支給対象外 基本給=月給:250,000円 ~ 470,000円

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給与

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<予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~470,000円 その他固定手当/月:40,000円 <月給> 290,000円~510,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当/月 中長期計画推進手当40,000円/月 ■賞与実績:年2回(+決算賞与1回)昨年度実績4ヶ月分 ※技術手当対象資格:施工管理技士、建築士等(例:一級建築士の場合、毎月35,000円支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給:上限5万円 家族手当:扶養の場合:配偶者30,000円、子10,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:ポイント制退職金+企業型確定拠出年金 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■職種別講習 ■海外技術研修 ■技術手当(1資格につき2,000~50,000円/月) ■資格受験費用会社負担※規定あり ■自己啓発支援 ■海外技術研修 <その他補足> ■時短制度 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり ※上記はいずれも一部従業員のみ利用可 ■福利厚生総合サービス加入 ■親睦会 ■提携保養所 ■サークル活動補助制度:自由参加。必要経費の一定額を補助 ■健康管理:在籍保健師による健康管理を実施、付加健診の費用補助、インフルエンザ予防接種の費用補助 など ■奨学金代理返還制度上限2万円/月・45歳まで ■社員海外研修旅行(ハワイ・ケアンズ) ■作業着・ヘルメット等貸与 ■社有車貸与(規定あり)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※祝日がある週の土曜日は出社となります(休日出勤の場合は振休あり) 夏季休暇(過去実績5日)、年末年始(過去実績7日)、有給休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・育児・介護)、創立記念日(10月3日)

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