店長

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仕事内容

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【さいたま/川越】BYD正規ディーラーの店長候補◆年収700万～/残業15H/平均休暇日数123日

【BYD正規ディーラーの店舗運営責任者/輸入車ディーラー業界トップクラスの実績/マネジメント経験を活かして事業責任者を目指せる環境】 当社はアウディをはじめ17ブランドの輸入車を取り扱う総合正規ディーラーです。ディーラー事業で確かな実績を持ちながら、プラットフォーム事業やファイナンス事業など新規事業にも挑戦しており、さらなる成長に向けて店舗運営を担う店長候補を募集します。 ■業務内容 BYD正規ディーラー店舗の運営責任者として、売上最大化と組織マネジメントをお任せします。 ■具体的には ・営業戦略、販売計画の立案 ・売上予実管理および目標達成に向けた施策実行 ・営業スタッフの採用、育成、評価 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・店舗オペレーションおよびショールーム運営管理 ・在庫、商品構成、展示車両の管理 ・富裕層顧客への提案、商談フォロー ・本部への週次、月次レポート作成および報告 ■組織について 店舗ごとに15～30名規模の組織を運営いただきます。20代から60代まで幅広い年代のメンバーをまとめ、店舗全体の成果創出をリードしていただくポジションです。 ■ポジションの魅力 ・ブランドの価値向上を担う店舗責任者として活躍できる ・成果はインセンティブや賞与へ反映される評価制度 ・店長からエリアマネージャー、事業部長へのキャリアパスを用意 ・店舗経営に近い裁量を持って組織運営に取り組める ■働き方 ・月平均残業15時間程度 ・年間休日115日 ・転居を伴う転勤なし ・埼玉県内店舗勤務のため地域に根差して活躍可能 ・在宅勤務制度あり（一部利用可） 輸入車ディーラー業界でトップクラスの実績を持つ企業です。単なる店舗責任者ではなく、将来的にエリアマネージャーや事業部長を目指せる管理職採用となります。富裕層向け営業や高級商材販売のマネジメント経験を活かし、ブランド価値向上と店舗経営の両面に携わりたい方におすすめです。 ■モデル年収 店長：835万円／11年 統轄店長：965万円／15年 事業部長：1,131万円／29年 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・同業での店長もしくはマネージャー経験 ・富裕顧客層を相手に販売や接客をした経験、および、マネジメントの経験（百貨店の外商、高級ブランド品の販売等） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ BYD AUTO さいたま南 住所：埼玉県さいたま市南区内谷1丁目4-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ BYD AUTO さいたま新都心 住所：埼玉県さいたま市大宮区吉敷町 4丁目 254-2 勤務地最寄駅：さいたま新都心駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ BYD AUTO 川越 住所：埼玉県川越市広栄町８－１１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:45～18:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※試用期間として、入社後6ヵ月は契約社員／正社員登用あり（期間終了後双方合意で正社員登用） 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無

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給与

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＜予定年収＞ 700万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～600,000円 ＜月給＞ 500,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（正社員登用後、算定期間を満たして在籍していることが条件となります） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限100,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出型年金 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■社員車輌購入割引制度 ■育児休業、介護休業 ■退職金制度（確定拠出年金） ■資格取得支援制度 ■健康診断 ■永年勤続表彰制度（20年）

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 ※火曜日定休、その他はシフト制となります。