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仕事内容

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【大阪市／転勤無】研究開発(商品開発)◆男梅などでお馴染みの老舗製菓企業◆年休125日／フレックス

◆◇1929年創業の老舗お菓子メーカー／「VC-3000のど飴」や「男梅」といったキャンディーやグミでお馴染み／“夢とロマン”をもって、100年先も愛され続ける商品づくりを／年休125日／フレックス・リモート勤務可◆◇ ＼「VC-3000のど飴」、「男梅」、「ソルベット」に続け!!／近未来のヒット商品企画を生み出すべく、商品企画案の製品化に向けた研究開発(新規商品開発)をお任せします。 ■採用背景：当社では、継続的な企業成長を実現するため、既存カテゴリーにとらわれない新たな商品領域の開拓を進めています。主力であるグミやキャンデーに加え、これまでにも錠菓・ゼリー・乾物・おつまみ系商品などへ展開してきましたが、今後さらなる成長を目指すうえでは、既存商品の改良だけでなく、カテゴリーの枠を超えた新たな商品開発や市場創出が不可欠と考えています。そのため、「新しい食シーン」や「新しい価値」を生み出す発想力を持ち、消費者ニーズを捉えた商品開発を推進できる人材を募集します。また、今後の商品開発力の強化と開発スピード向上を実現するため、開発体制そのものの強化も今回の採用目的の一つです。将来的には、既存カテゴリーにとどまらない新たな事業の柱を創出する中核メンバーとしての活躍を期待しています。【業務詳細】・新商品の処方レシピの研究開発全般・外注加工先の新技術提案・新商品の品質検査、新商品の原材料や栄養成分表の作成・既存商品の味覚レベル、品質レベルのブラッシュUP ・食品表示法などの法令管理＋海外法規制管理・協力加工所を活用した新素材菓子開発・原材料費の試算、製造企画書の作成など ※国内外への出張有(不定期、海外は中国や東南アジアが主） ※世界情勢、為替レート定期確認 ※1商品1担当制で、1~3商品ほどを並行して担当いただきます。 ■教育研修： OJTを主に、入社時研修、部門別研修、階層別研修等を予定『自己啓発支援制度(金額上限無、100％補助／年1回）』により、ご自身の望む学びを通じて豊かなキャリア形成を応援します。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下、いずれも必須・食品メーカーや商社での商品開発経験(目安：3年以上) ・企画～試作～量産化までの経験・新規品(0→1)の開発経験・社内外関係部署との調整経験 ■歓迎条件：・新ブランド、新カテゴリーの立上げ経験・ＯＥＭ／共同開発経験・市場に無い商品を商品化した経験・現地調査や海外での業務経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市生野区巽北4-10-2 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄・千日前線／北巽駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

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勤務時間

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＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中の条件変更無し

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給与

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＜予定年収＞ 465万円～605万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,900円～380,000円＜月給＞ 258,900円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■月収上限は役職手当15,000を含む提示年収に時間外労働手当は含めておりません時間外労働は目安20h～30h程を想定しております ■昇給（4月） ■賞与（7月・12月）※2025年度実績：5ヶ月 ■モデル年収 35歳650万円：13年目／係長 45歳890万円：20年目／課長賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤交通費全額支給家族手当：子ども手当：就学前･中1人につき10,000円／月寮社宅：入社後、当社都合での転勤発生時に借上げ社宅を提供社会保険：補足事項なし退職金制度：DC ＜定年＞ 60歳嘱託社員として65歳まで継続雇用有＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞実務研修（生産実習などの部門別研修、OJT教育など）他ビジネスキャリア形成のための階層別研修、通信教育も実施。社員のキャリア構築を応援しています。＜その他補足＞ ■役付手当(主任：15,000円／月) ■リーダー手当 ■資格手当 ■定期健康診断 ■会員制リゾートホテル(エクシブ) ■社員表彰 ※MVPは100万円！ ■社内販売(社割) 市販価格の60%で購入可能 ■慶弔金(祝金･見舞金) ■自己啓発支援 ※会社指示の研修、資格取得以外で、希望内容の学習を年１回、全額支援(要申請･承認) ■オフィスカジュアル私服通勤・勤務OK ■ハッピーライフ年金(任意加入) など

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日完全週休二日制土曜日曜祝日その他（GW/夏季/年末年始/慶弔/産前・産後/育児）

製品開発（食品原料・機能性素材物質原料）

職務内容

仕事内容

勤務地

給与