不動産開発企画
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【プロジェクトマネジメント】≪発注者支援／阪急G≫在宅可／フルフレックス／年休124／残業20h
＼意匠設計経験歓迎／発注者側でキャリアチェンジ◎／コストマネジメントでスキルアップ／累計8,200件超実績／ ■どんな会社？ 阪急グループのコンストラクション・マネジメント（CM）会社として、幅広い建設プロジェクトに携わり、豊富な案件実績を有しています。発注者の立場に立って建設プロジェクトを支援したい方におすすめです！ ■仕事内容 プロジェクトマネジメントおよびコンストラクションマネジメント業務をお任せします。 ≪具体的には≫ 建築工事（新築・改修）のプロジェクトマネジャーとして、企画立案から設計監修、コストマネジメント、工事監修といった業務を担当いただきます。発注者側の立場でプロジェクト全体の品質・コスト・スケジュールの最適化を支援します。 大型案件についてはチーム体制でプロジェクトを推進します。東京本店では9割以上を外部顧客案件が占めています。 ＜入社後＞ これまでの経験領域に応じて案件を担当いただきます。同社のCM業務を習得いただき徐々に担当範囲を広げていただきます。 ■業務の特徴 意匠設計の知識を活かしながら発注者の利益最大化を支援する役割です。これまでの経験をより上流の立場で発揮できる環境があります。 ■働き方◎ ・フルフレックス制度 ・年間休日124日 ・完全週休2日制（土日祝 ・月平均残業20時間程度 ・在宅勤務可（入社6か月経過後／週2日程度） ・退職金制度あり ・資格取得祝い金制度あり 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件（以下いずれかのご経験をお持ちの方） ・意匠設計のご経験をお持ちの方（10年以上） ■必要な能力 ・プロジェクトマネジメント能力 （人を動かす能力に長けている） ・ 設計/施工を理解してコスト・スケジュール・品質のマネジメントができる ・ 顧客対応力・協調性・コミュニケーション能力の高い方 ・ 文書作成能力
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 東京本店 住所：東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビルヂング北館14F 勤務地最寄駅：山手線／有楽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 750万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～600,000円 ＜月給＞ 300,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢・経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定します。■給与改定：年1回■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月額5万円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：無 補足事項なし 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：再雇用制度あり（原則65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 先輩のOJTによる教育となります。 ＜その他補足＞ ■出張手当 ■資格取得祝い金 ■グループ社員持株制度 ■育児休業制度
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇
この求人に興味がありますか？