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営業事務・アシスタント

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シグマ光機株式会社
日高市, 日本¥3,500,000 - ¥5,000,000 /年1週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【両国】国内営業事務◇スタンダード上場/休日123日/転勤なし/賞与実績4.5ヶ月/残業20h程度

~AIデータセンター・半導体関連需要の拡大により業績好調/メール対応中心で電話対応少なめ/売上の約7割が研究機関関連で安定した受注基盤あり/住宅手当・家族手当あり~ ☆求人の魅力ポイント☆ ・生成AI、光電融合、半導体関連市場の拡大を追い風に業績好調!研究機関や大手メーカーとの取引が多く、安定した事業基盤を持っています。 ・年間休日123日、土日祝休み、転勤なし。ワークライフバランスを重視しながら長期的に活躍できる環境です。 ・営業事務として受発注だけでなく顧客対応や納期調整まで担当。社内外との調整力や提案力を身につけながらキャリア形成が可能です。 当社は、スタンダード上場の光学機器メーカーとして、半導体やAI、航空宇宙、医療、大学・研究機関など最先端分野を支える光学製品を開発・製造しています。近年は生成AIの普及やAIデータセンター投資の拡大を追い風に、光電融合関連の需要が増加し業績も好調に推移。 今後さらなる受注拡大が見込まれる中、顧客対応や受発注業務を担う営業事務体制の強化を目的として、新たなメンバーを募集します。 ■業務内容 営業事務として、受発注対応や納期管理、見積作成などをお任せします。 <具体的には> ・受発注対応 ・価格調整、納期管理 ・現地担当者との折衝 ※基本的にWEB等のカタログ販売となるため、製品の案内や見積もり作成など簡単な営業対応も業務として行っていただきます。 ※電話対応は少なくメールでの対応が多いです。そのため、静かなオフィスです。 ■組織構成: 営業事務グループへの配属となります。15名前後の20代~30代のスタッフがメインです。落ち着いた雰囲気で相談しやすく、協力体制の整った組織です。 ■入社後について まずは受発注対応や納期管理などの業務からお任せします。製品知識や業界知識は入社後に習得できるため、メーカー未経験の方も安心してスタート可能です。 ■業務の特徴 扱う製品は研究機関や大手メーカーの開発現場で使用されるため、最先端技術を支えるモノづくりに間接的に関わることができます。営業担当・顧客・製造部門と連携しながら業務を進めるため、事務処理だけでなく調整力やコミュニケーション力も活かせるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・営業事務経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県日高市下高萩新田17-2 勤務地最寄駅:東武東上線/坂戸駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 380万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:23,500円~24,500円 <月給> 223,500円~254,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験/スキルを鑑みて最終的に決定いたします。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(5月、11月) ※過去実績4.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税範囲内まで 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:原則新卒入社社員のみ 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:OJT/階層別研修/通信教育 ■資格補助:資格取得奨励金 <その他補足> 確定拠出年金、持株会、財形貯蓄、母性健康管理、育児介護休業、長期勤続表彰、定年再雇用制度、各種利子補給等

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ・年に2回土曜日出勤あり 5月・11月 ・夏季休暇(5日)、年末年始休暇(9日)、特別休暇(慶弔、長期勤続等)、計画年休5日

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