総務

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仕事内容

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【京橋】総務※業界トップシェア／総務企画・株主総会運営・BCP推進／年間休日125日【プライム上場】

～総務経験を活かして経営に近い立場で活躍／「攻めの総務」として会社の成長を支える／将来的に組織づくりや業務改革にも挑戦可能／国内シェア60％超・世界シェア35％超のグローバルメーカー／年間休日125日～ ■業務内容 本社総務担当として、ファシリティ管理や株主総会運営、BCP策定など幅広い総務業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・本社のファシリティマネジメント企画・運用 ・防火防災計画・BCP策定、運用及び安全衛生管理体制の構築と運用 ・役員秘書業務及び経営層のサポート体制の整備と実行 ・株主総会・取締役会などの役員が関係する会議体の運営 ・社有車管理・運用及び車両管理業務の効率化推進 ・本社及び各拠点の通信管理 ・文書管理の制度管理（契約、稟議書他） ・不動産売買や登記等の管理 ・企業規模拡大に伴う総務業務プロセスの改善と部門間の連携強化 ■魅力点 経営に近い立場で会社の成長を支える「攻めの総務」として活躍できる点が大きな魅力です。ファシリティマネジメントや株主総会運営、BCP策定、安全衛生管理など幅広い業務を担当しながら、経営層と直接連携して企業運営を支える重要な役割を担っていただきます。 ■当社の特徴 ユーザーニーズに合わせた提案力とニーズに合わせたカスタマイズに対応できる技術力があります。また、世界約80の国と地域、約500の営業拠点、約30の国と地域に工場がありグローバルに展開しております。主力製品である空気圧制御機器において国内シェア6０%超、世界シェア35%超とトップシェアを誇ります。経営目標である売上高1兆円を達成するため、国内外に積極的な投資を行っています。事業継続性（BCP）の強化に力を入れており、半導体や自動車業界向けの製品に強みがあり、FA（ファクトリーオートメーション）業界を牽引し、世界中の産業の自動化・省力化を支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・製造業での総務（ファシリティマネジメント、防火防災、BCP）経験 ・英語中級 ■歓迎条件 ・上場企業の総務経験 ・上場企業の法務の経験（会社法・株主総会対応） ・役員秘書経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋1-5-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:15～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～550,000円 ＜月給＞ 300,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回 ■経歴、経験等を考慮して当社基準より決定します。 ■ジョブ型人事制度へ移行を進めております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■全額支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 教育・キャリア支援/資格取得支援制度 特定の資格取得に対し、学費の全額または半額を会社が負担します。 ＜その他補足＞ 健保契約保養所、従業員持株会、団体定期保険、確定拠出年金(DC)他

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休2日制（土、日）祝日、GW、夏季・年末年始、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、産後パパ育休、所定労働時間の短縮措置、看護休暇、介護休暇など