人事アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【新宿／第二新卒歓迎】人事(給与計算・就業管理)◆東証プライム上場／残業約20h／フレックス
【第二新卒歓迎／フレックス／残業20時間以下／東証プライム上場・福利厚生代行のパイオニアのリログループ／新宿東南口徒歩5分の好立地／年休120日以上／幅広いキャリアを選べる環境】 福利厚生サービスや社宅管理サービスなど、企業の働く環境を支える事業を展開している当社にて、グループ会社の給与計算や勤怠管理を担当いただきます。 ■入社後の流れ これまでのご経験等を踏まえ、比較的お任せしやすい担当工程からスタートし、その後段階的に範囲を広げていっていただきます。 先輩社員がOJTでサポートしますので、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。 ■業務詳細 ◇給与計算（POSITIVEというパッケージソフトを利用） ・給与計算システムの運用、給与・賞与計算業務 ◇就業管理（POSITIVEというパッケージソフトを利用） ・就業管理システムの運用、勤怠集計 ・適正な労働環境のためのチェック、アラート （法令順守、長時間残業、ログと実態差など） ■組織構成 ・マネージャー含め8名 ・平均年齢：20代～30代 グループ約50社・5,000名の給与計算・勤怠管理を担当していますが、人事制度や運用ルールは統一されています。そのため、給与計算・勤怠管理の各工程ごとに担当を分けながら業務を進めており、約2～3年かけてグループの主な業務工程を経験できる環境です。 ■キャリアについて ・業務の幅を広げながらキャリアアップいただけるよう、毎年業務複線化計画を立て、計画的に担当領域を広げていく取り組みを行っています。 ・ご志向に応じて、同ユニット内の別グループ（人事・社会保険担当、福利厚生担当）へのローテーションも積極的に実施しています。 ■当社について リログループは、企業の福利厚生や社宅管理、海外赴任サポートなど、企業活動を支える総合サービスを展開する東証プライム上場企業です。福利厚生アウトソーシング事業のパイオニアとして、多くの企業の働く環境づくりを支援しています。また、国内外で住宅関連サービスや観光事業も展開し、世界中で人々の生活を支えるサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ※業界経験不問※第二新卒歓迎※ ■必須条件： ・給与計算または就業管理に関わる業務経験がある方 ■歓迎条件： ・RPA、生成AI、HRテックツール、マクロ・EXCEL関数等を駆使した業務改善経験がある方、興味がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿4-3-23 勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 420万円～486万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～290,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 250,000円～290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※記載の想定年収は月25時間分の想定残業代を含んだ金額です。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 必要な研修はOJTにて進めていきます。 不明な点は確認できる環境です。 ＜その他補足＞ ■福利厚生倶楽部 ■確定拠出年金 ■持株会 ■持株奨励金 ■四半期表彰制度など
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※5月に土曜出勤日が1日あります（代わりに平日を休日とします）。 有給休暇（入社半年経過時点10日、入社4か月目から付与）、年末年始休暇
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