電気設計（工作機械・装置・設備・制御盤など）
職務内容
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仕事内容
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【群馬／太田市】装置設計（電装系設計）◆上流工程から立上げまで一貫して携われる◎◆年間休日123日
～半導体製造装置開発に携わる電装設計ポジション／制御盤設計からPLC・HMI開発、立上げまで一貫して担当／年休123日・土日祝休み～ ■募集背景： 当社は流体制御製品の幅の広さ・システム提案力という強みを武器としており、トータル提案ができることで顧客の技術・購買部門からの信頼を得ています。これら一括設計の案件の受注が年々増えており、更に提案力強化するための増員募集です。 ■業務内容： 当社は、半導体製造装置向けのバルブの開発・製造・販売を主力事業としていましたが、現在はその技術を活かし、半導体製造装置の開発にも取り組んでおります。 今回ご入社いただく方は、製造装置の開発を担当する部署に配属されます。 ■業務詳細： ◇半導体製造装置の制御盤電気設計、制御盤の回路設計および部品選定 ◇PLC プログラム設計・デバック・立上げ、タッチパネル（HMI）画面設計・作成 ◇配線図、端子台図、I/O リスト等の設計図書作成 、装置配線作業、配線引き回し、導通検査および動作確認などをお任せいたします。 ■使用ソフト： iCAD SX (Fujitsu) ■当社の魅力 バルブ業界では国内最大クラスのシェアを誇るキッツGです。主にAIや自動運転に欠かせないキーデバイスをつくる大手半導体メーカーや、大学の研究所などを対象に、供給系から排気系まで幅広いバルブを提供しています。2023年4月に稼働した新工場では、拡大し続ける需要に応えるため、生産体制の強化を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・電気制御回路・盤設計のご経験 ■歓迎条件： ・装置・アッセンブリ製品の設計経験のある方 ・ソフトラダー（画面含む）設計のご経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 新田SC工場 住所：群馬県太田市新田嘉祢町150-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:15～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更は無し
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給与
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＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～350,000円 ＜月給＞ 210,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給 年1回（1月） ■賞与 年2回（3月・9月）※業績連動型（最低保証あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子ども手当有（福利厚生その他に記載） 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金制度／65歳まで再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後、OJTを通してバルブの知識を身につけます。階層別教育や自己啓発による通信教育制度があります。 ＜その他補足＞ ■諸手当： 子ども手当（子ども1人につき15,000円を支給） ※子ども手当について：税法上の扶養親族で子供の年齢が満22歳の誕生日を過ぎた最初の3月給与まで支給対象 ■その他： 従業員持株会、GLTD制度（所得補償制度）、産前産後有給休暇、永年勤続・定年慰労表彰制度（表彰金・特別休暇）、インフルエンザ予防接種補助
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後有給休暇、 育児休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇、公務休暇、赴任休暇、メモリアル休暇、看護休暇、介護休暇、積立有給休暇
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