建設・不動産法人営業
職務内容
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求人要約
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- 【社会貢献】街づくりのスタートラインを担うビジネス
- 【未経験歓迎】年収500万円以上／育成環境充実
- 【働き方】残業10h／社用車で直行直帰可／転勤なし
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仕事内容
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【年収500万円以上／残業10h】ハウスメーカーや不動産会社などの法人向けに、建物の解体工事をご提案
～街づくりの第一歩を支えながら、自分の未来も切り拓く～ 【POINT】 ★固定給重視も、高収入重視も可能 ★未経験でも年収500万円以上でスタート ★インセンティブのみで月150万円超の実績あり ☆営業経験ゼロでOK！充実の研修で営業を基礎から学べる ☆成果次第で早期収入UPも可能！納得の評価制度 ☆リピート受注が多く契約数が安定 【ミッション】 ◆法人のお客さまへ解体工事を提案 解体計画から完工まで一貫してサポート ◆家づくり・街づくりのスタートを支援 老朽化した建物を更地にし、新たな建設へつなげます ◆お客さまの課題を解決する営業職 社会に貢献できるやりがいある仕事です ―――――――― 【お仕事の流れ】 ▼現地調査 建物の構造や周辺環境を確認 ▼見積・提案 安心感と品質を重視し、 最適な工事プランをご提案 ▼契約・着工準備 近隣へのご挨拶 各種手配や行政申請を実施 ▼進捗確認 現場を訪問し、 安全面や進行状況を確認 ▼完工・引渡し 工事完了後、お客さまへ引渡し 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝ 【研修体制】 ▼入社～：基礎研修 ・事業内容や業務の流れを学習 ・先輩の商談に同行 提案方法やお客さま対応のコツを習得 ▼1カ月～：実務スタート ・先輩のフォローのもと営業活動に挑戦 ・既存顧客の引き継ぎを開始 ▼3カ月～：ひとり立ちへ ・新規顧客への提案にもチャレンジ ・難しい案件は先輩が同行してサポート 【当社の営業の特徴】 ◎ニーズのあるお客さまへの提案が中心 テレアポや訪問を通じて関係性を構築 ◎価格競争に頼らない営業スタイル 近隣対応や安全管理まで含めた価値を提供 ◎豊富な実績が強み 4000棟以上の施工ノウハウを活かせます
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チーム組織構成
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★未経験入社実績多数！異業種出身者が多数活躍中！ ＜営業部は男性6名体制＞ 全員が異業種出身・完全未経験からのスタート。 前職は飲食業・ドライバーなどさまざまです。 未経験から高収入も実現可能！
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組織名称
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・年齢構成 → 20～50代
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対象となる方
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☆面接1回【未経験歓迎／学歴不問】営業職にデビューしたい方、街づくりの第一歩に貢献したい方歓迎
#第二新卒歓迎 #社会人経験10年以上の方歓迎 【必須条件】 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ＜こんな方を歓迎します＞ ●人とコミュニケーションをとるお仕事が好きな方 ●対人折衝があるお仕事の経験がある方 ●理想の働き方を実現させたい方 ●自分の頑張りや成長を実感できる仕事がしたい方 ●成果がしっかりと収入で還元される環境で働きたい方 ●チームワークを大切にできる方 ―――――――――――― ＜活かせるスキル・経験＞※必須ではありません ●基本的なPCスキル（文字・数字入力程度） ●建築・土木・解体業界での実務経験（職種不問） ●営業職の経験（業種不問）
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勤務地
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【転勤なし／直行直帰OK／社用車・マイカー通勤OK】 ☆社用車での直行直帰もOK！ 本社／埼玉県川越市鴨田1205-2 ＜アクセス＞ ・JR・東武東上線「川越」駅東よりバス（約20分） ・東武バス「埼玉医大入り口」バス停下車徒歩3分／「鴨田」バス停下車徒歩5分 ★現場への直行・現場からの直帰が基本スタイル ★マイカーをお持ちでない方も、社用車で通勤OK 自分の裁量でスケジュールを組み立てながら、時間を有効に活用できます。 ※受動喫煙対策あり
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勤務時間
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8：00～18：00（実働8時間） ☆残業少なめ！プライベートを大切にする社風！ メンバーの多くが効率的に業務を行い、プライベートの時間を充実しています。 ゲーム、スポーツ、映画、漫画、配信動画視聴…などそれぞれ趣味の時間や自由時間を満喫しています♪
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平均残業時間
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月10時間
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（その間の給与・待遇に変動なし）
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給与
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☆月給35万円以上、初年度年収800万円も実現可能！ ☆安定収入重視 or 成果報酬重視を選択！ 以下4つのパターンから、希望に合わせて選択していただきます 【安定収入重視型】 ■月給30万円以上(固定残業代含む)＋賞与年2回 ※完全週休2日制（土日祝休み） ※上記には固定残業代（月49時間分／7万8400円以上）を含みます ■月給35万円以上(固定残業代含む)＋賞与年2回 ※週休制（日祝休み） ※上記には固定残業代（月72時間15分／12万円以上）を含みます 【成果報酬重視型】 ■月給25万円以上(固定残業代含む)＋高率インセンティブ ※完全週休2日制（土日祝休み） ※上記には固定残業代（月25時間分／4万1000円以上）を含みます ■月給30万円以上(固定残業代含む)＋高率インセンティブ ※週休制（日祝休み） ※上記には固定残業代（月49時間分／7万8400円以上）を含みます ＜共通事項＞ ※経験・スキルなどを考慮し、相談の上決定します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当（交通費支給／規定あり） ■時間外手当（固定残業代超過分を全額支給） ■役職手当 ■資格手当 ■扶養家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人につき：月5000円）
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賞与
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年2回※安定収入重視型の場合（昨年度実績：年2カ月）
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昇給
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年2回
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入社時の想定年収
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年収500万円～1000万円
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社員の年収例
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- 年収1200万円／未経験スタート／営業経験3年／月給＋インセンティブ
- 年収800万円／未経験スタート／営業経験1年／月給＋インセンティブ
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（交通費支給／規定あり） ■時間外手当（固定残業代超過分を全額支給） ■役職手当 ■資格手当 ■扶養家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人につき：月5000円） ■資格取得支援制度（アスベスト関連資格など、受講費用を会社が全額負担） ■NISA補助制度 ■社員旅行 ■社用車貸与（通勤利用OK）
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休日・休暇
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年間休日：120日以上 ※安定収入重視型の場合
■完全週休2日制
または週休制（日祝休み）※4週4休以上
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
#5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■同僚／Hさん（中途入社）
前職は飲食業で、営業経験はまったくありませんでした。先輩同行からスタートし、少しずつ知識と提案力を習得。入社2カ月で初受注を獲得できました。人と話すことが好きな方なら、未経験でも十分に活躍できます。
■同僚／Tさん（中途入社）
働き方を選べる環境に魅力を感じ、しっかり稼ぎつつも家族との時間も大切にしたいという想いを抱えて入社しました。最初は苦戦しましたが、先輩のサポートもあり、半年以内に成果が出るようになりました。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
建物を解体するだけではない、街づくりのファーストステップ
お客さまから「頼んでよかった」と感謝の言葉をいただけることが、この仕事の大きなやりがいです。解体工事は街づくりや家づくりの第一歩となる重要な工程。建物の調査から提案、工事完了まで一貫して関わるため、自分が携わった工事が無事に完了したとき、大きな達成感を味わえます。また、信頼関係を築くことでリピートや紹介につながることも多く、成果が収入として還元されるため、モチベーション高く成長を目指せる環境です。
お客さまとの信頼関係づくりから現場確認、近隣対応まで幅広く担うため、受け身の姿勢では活躍がむずかしい仕事です。状況に応じて自ら考え、行動する姿勢が求められます。また、工事が円滑に進むよう社内外の関係者と連携する場面も多く、調整力やコミュニケーション力も欠かせません。最初は覚えることも少なくありませんが、積極的に学び続けることで着実に成長していきましょう。
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