測量
職務内容
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仕事内容
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【天満駅】地盤調査アシスタント（報告書作成・データ整理）◆未経験歓迎／土日祝休／国家資格取得可！
～未経験から専門スキルを身につけられる／建物や道路の安全を支える仕事／国家資格取得も目指せる環境～ ■業務内容 マンションや学校、商業施設、道路、橋などの建設前に行う「地盤調査」に関するデータ整理や報告書作成業務をお任せします。 調査自体は現場担当者が行うため、まずは現場から届くデータの入力や資料作成からスタート。将来的には地盤調査の専門知識を身につけ、調査報告書の作成まで担当いただきます。 建物を建てる前に欠かせない仕事のため、景気に左右されにくく、専門性を身につけながら長く活躍できる環境です。 ■具体的には ・現場担当者から送られてくる作業データや日報の入力、整理 ・地盤調査で採取した土のサンプル観察、記録 ・地層データをもとにした図面や資料の作成 ・官公庁や民間企業へ提出する調査報告書の作成補助 ・調査結果の分析や資料作成 チームで業務を進めるため、わからないことはその場で相談できる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は地盤調査やボーリング調査の基礎知識を学ぶ研修からスタートします。 その後は先輩社員とともに現場見学や土のサンプル確認を行いながら業務の流れを習得。まずはデータ入力や資料作成から担当し、徐々に報告書作成や地層断面図の作成へステップアップしていただきます。 先輩社員の多くが未経験から入社しており、育成を前提とした教育体制が整っています。 ■身につくスキル ・データ整理、分析スキル ・報告書作成スキル ・建設やインフラを支える地盤知識 ・国家資格「地質調査技士」に関する専門知識 ・将来的には「技術士」取得も目指せる専門性 ■当社の魅力 ・1959年創業の地質調査・建設コンサルタント企業 ・官公庁や電力会社、鉄道会社などとの取引実績多数 ・資格取得支援制度あり ・残業月平均20時間程度 ・転勤なし／大阪勤務 業務の大半は社内でのデータ整理や資料作成が中心です。コツコツと情報を整理し、正確に資料へ落とし込むことが求められるため、事務職や営業サポート職などで培ったPCスキルや書類作成経験も活かせます。建設や地質に関する専門知識は入社後に学べるため、文系・理系を問わずチャレンジいただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＼業界・職種未経験歓迎／ 入社時に専門知識は必要ありません。先輩社員の多くも未経験からスタートしています。 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・データ入力や資料作成の経験をお持ちの方 ＜語学補足＞ 補足事項なし
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区国分寺1-3-4 勤務地最寄駅：地下鉄谷町線／天神橋筋六丁目駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし
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給与
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＜予定年収＞ 423万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～380,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年齢・ご経験を考慮して判断いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 ＜1年目目安＞ [7月]基本給×1か月分＋業績連動型賞与 [12月]基本給×2か月分＋業績連動型賞与 ■期末賞与：年1回※業績により決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ■健康保険…組合健保 ■労災上乗保険あり ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円／月 家族手当：配偶者：10,000円 子供：3,000 円 住宅手当：20,000円 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種社員研修 ■資格試験支援 ■各種資格手当あり ＜その他補足＞ ■再雇用あり（正規雇用延長）※現役時代からの給与減額なし（現在70歳までの雇用環境） ■健保保養所 ■喫煙所（一階にあり） ■慰労会（第三金曜日※近所の中華料理屋などで開催） ■企業年金基金 ※家族手当に関して、以下の条件で支給されます。 ・配偶者が社会保険未加入の場合 ・子供が18歳以下の場合
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ・年末年始あり ・有給休暇あり（法定通り） ※基本的に暦通り ※月一回土曜電話番の交代制出勤あり（私服勤務可※15時～16時には帰宅）
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