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その他個人営業

Other
株式会社ガイドデント
渋谷区, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年1週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【上場G/未経験可】歯科向け営業※既存8割(治療保証で安心を届ける/トップシェア)◇研修充実

【業界トップクラスのシェア!歯科治療の品質保証/ブルーオーシャンな市場/直行直帰可/残業20h程度/年休129日(土日祝)/研修◎】 ◇歯科治療の品質保証を提供し、患者様の安心・安全を支え、社会貢献できる仕事としてやりがいやモチベーションになります。 ◇1歯科治療保証サービスにおいて業界トップシェア/インセンティブ制度有 当社は歯科向け保証を取り扱い、経営支援を行っています。また、患者向け相談窓口などを通じて、安心できる歯科医療環境の構築を支援しています ■業務内容: 歯科医院に向けた保証サービスなどの提案営業をお任せします。 ブルーオーシャンの商材である「保証」を通して歯科医院の課題を解決します。 ・既存顧客からの紹介などを受けて、歯科医院向けに提案します。既に興味をお持ちの先生方への訪問のため、成約率は高めです。 ・契約後は歯科医院の現行の「院内保証」やカウンセリングの状況をヒアリング。歯科医院の状況に合わせた保証の運用方法を決定します。 ・2~4ヶ月ごとに既存顧客を訪問。保証の運用状況のヒアリングや必要書類の補充などをします。 【サービスについて】 「インプラント10年保証」と「審美歯科治療5年保証」をメインに提案します。医院独自で保証システムを構築することは難しく、患者様がトラブルに発展するケースも少なくないです。第三者機関である当社のサービスを導入することで歯科医院は治療に専念でき、患者様は高額な自費治療を安心して受けられます。 ■入社後の流れ: 2週間ほどは座学研修で、歯科業界や商材の基本知識を身につけます。その後2カ月程度は先輩への同行や顧客管理システム、リストをもとに電話アプローチを行い、営業の流れを学び、3~6カ月程度で独り立ちを目指します。 ※本採用後はエリアを割り振り、既存顧客を段階的に引き継ぎます。 ※2週間に1回程度、出張が発生します。 ■魅力: ◇歯科保証という希少性の高いサービスのため価格競争に陥りにくく、商材の価値に自信を持って提案できる環境です。 ◇ 既存顧客からの紹介や学会等で関心を持った歯科医師への提案が中心。顧客の課題解決に寄り添った営業ができます。 ◇患者様の再治療時の費用負担を軽減しながら、医院の経営安定や信頼向上にも貢献しやりがいの大きな仕事です。 変更の範囲:会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】 ※メンバーの大半は業界未経験者です!業界特有の難しい知識は不問です※ ■必須条件: ・社会人経験1年以上(業界不問) ■求める人物像(未経験層向け) ・外向的なコミュニケーションが取れる方 ・フットワークが軽い方 ※・部活動などのスポーツ経験(特にチームスポーツ経験者は、協調性や目標達成意欲の観点から大歓迎です)

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社(東京 幡ヶ谷) 住所:東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル3階 勤務地最寄駅:京王新線/幡ヶ谷駅 受動喫煙対策:その他(室内全面禁煙、地下1Fに喫煙所あり) 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

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給与

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<予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,000円~317,300円 固定残業手当/月:74,000円~102,700円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円~420,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・スキル等を考慮の上加給いたします ■昇給:随時 ■賞与:年2回(6月、12月) ■各予算(個人・チーム・全社)の達成状況に応じインセンティブを毎月別途支給(金額は業績評価基準に基く) ■年収例: 600万円(入社3年半・29歳)/チーフ 550万円(入社1年・38歳)/メンバー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:月4万円まで 家族手当:無 住宅手当:会社規定による 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 2026年2月よりオンライン学習ツールを導入いたしました。業務に必要な専門知識の習得はもちろん、個人のスキルアップや自己研鑽にも自由にご活用いただける環境を整えています。 <その他補足> ■ノー残業デー(月1回、6時間勤務が可能) ■健康診断 ■ウォーターサーバー設置 ■電子レンジ・冷蔵庫設置 ■社内イベント(社員旅行、懇親会など) ■グループ会社イベントあり ■出張手当

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数129日 年末年始休暇/GW休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産休暇(配偶者の場合も取得可能)/結婚休暇/産前産後休暇/育児休暇 その他休暇 ※令和7年度の年間休日は128日

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