総務

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仕事内容

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【名古屋／中区】総務◆ブランドリユース業界No.1／東証上場の安定性／福利厚生充実◆

★1947年創業の名古屋を拠点に事業を展開する老舗企業です。東証スタンダード市場にも上場しており、安定した経営基盤を築いています。 ★ブランドリユース業界売上高No.1。買取専門店「KOMEHYO」を展開し、業績も右肩上がりで成長を続けています。 ★社員さんの定着率は90％超。従業員が長く働き続けられる環境を整えています。 ■お任せする仕事内容： ・コメ兵はじめ国内に約10つのグループ企業を統括する「コメ兵ホールディングス」にて総務の業務をお任せいたします。 ・総務課には現在5名在籍しており、年齢も30代前半～後半の方が多く働いています。 ■具体的な仕事内容 ・株主総会、取引先業者総会、社員総会等のイベント会場手配やスケジュール調整 ・コーポレートガバナンスの改定対応 ・貸与端末（携帯等）のメンテナンス・管理 ・社内インフラの整備 ・社用車の管理 ・出店計画や移転時に必要な備品の発注 ＼全てをいきなり任せるわけではなく、同じ課にいる方々と業務を分担、一緒に進めていけるような環境ですのでご安心ください／ ■入社後の教育について ・社員からのOJTが中心となりますが、補えない部分はグループ全体でフォローアップいたします。 ・社員同士で助け合う、協調性を大事にする社風が当社の強みであり、気軽に相談しやすい環境です。 ■当社の魅力： ＼成長するリユース市場を背景に、業績好調／ ・フリマアプリの普及や物価上昇による節約志向の高まり、サステナビリティへの関心を背景に、リユース市場は成長を続けています。 ・その中でもコメ兵は、ブランド品の買取・販売を強みとしており、業績も順調に拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～業界未経験歓迎～ ■必須条件： ・総務職としての実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・総務担当として、ガバナンス、株主総会の運営に興味のある方 ・上場企業の総務経験がある方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区大須3-25-31 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 対象期間の総所定労働時間：165時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 420万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は、初年度の想定金額です。給与詳細は、選考をとおして経験・能力・年齢を考慮の上決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）（昨年度実績4.5ヵ月分） ※別途決算賞与の支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者1万円、1人目5千円～支給※世帯主の場合のみ 住宅手当：扶養ありの場合1万5千円、扶養なしの場合1万円 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■現場によるOJT ＜その他補足＞ ■地域手当、役職手当、店舗運営手当 ■社員持ち株制度 ■財形貯蓄 ■従業員割引制度 ■保養施設（全国各地の契約施設が利用可能） ■各種クラブ活動 ■メンタルヘルスサポート制度 ■育児・介護休業制度 ■時短勤務制度

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数118日 ・月9～10日のシフト制、有給休暇（年間10～20日） ※土日休みメイン ・公休と有給をつなげた「7日間の連休」を、上期及び下期で各1回（有給休暇付与後） ・慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇